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500強也用的彈性福利，來降低疫情沖擊下的高人力成本
2021-01-15
2020年新冠疫情雖然有緩和，但困境仍未消除，公司與員工都在承擔著挑戰和負擔，與新冠疫情同行好像都變成了近一段時期乃至長期的策略，公司依然是要發展的。希望下邊500強公司的彈性福利優化案例，能為公司與員工...
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90后95后成為職場主力軍，企業應該如何提升員工體驗來吸引年輕員工？
2021-01-15
伴隨著95后公司員工加入工作，企業管理人員們察覺，原先的員工管理方式在90后95后工作新銳身上不那么奏效了。這些年輕的員工更有屬于自己的想法，對工作上的價值有屬于自己的想法，更注重在工作上怎樣實現屬于自己...
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90后年輕一代的員工福利觀念HR了解多少？
2021-01-15
80、90后作為公司員工的主力軍，他們并不像60后的苦干，也不像70后的務實，他們的行為模式看上去更像是“憑心情”去工作。這對企業管理層、人事，尤其是對90后的直屬領導來講，是非常大的一項挑戰。90后不僅僅對工...
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可選擇的節日福利，體現企業對員工的尊重與關愛
2021-01-15
把節日福利的選擇權交由公司員工，這也是提升員工滿意度，尤其是90、95后職場新銳滿意度的核心。自由的節日福利，才能夠真正的體現公司對公司員工的尊重與關懷。大家都知道馬斯洛的5個需求層次，第一是生理，第二...
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彈性福利開展離不開“員工溝通”
2021-01-15
彈性福利是公司有準備的投入。如果公司只是“為做而做”，那么它的效果可能就不像預期中那么好，甚至會出現行不通的現象。這是因為溝通的效果直接影響了員工的參與度，甚至影響到整個彈性福利方案的成敗。以往經驗...
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福利plus積分商城讓員工福利采購實現物有所值、物盡其用
2021-01-15
現今，市場競爭愈發激烈，企業福利采購人員在成本及質量的雙重壓力下，產生的困擾和矛盾也逐漸增多。促使采購管理必須調整姿態，在加強和規范企業員工福利采購管理上下足功夫，超越原有的價值體現。以“質量優先，...
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積分福利商城備受關注，幫助企業福利采購降本增效
2021-01-15
近來，企業福利成為眾多公司規范化經營備受關注的一個方面，這其中，也涉及到企業福利采購問題。在企業福利采購方面，若是實現降本增效，是很多公司，特別是國有企事業單位非常關心的。福利plus商城遵循“產品質量...
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春節員工福利通過什么形式發放才能提高員工滿意度？
2021-01-15
伴隨著春節的到來，給公司HR們籌備春節福利的時間早已不多了。節日福利年年發，但員工自我滿意度一般。那么，春節員工福利公司借助哪些方式發放才可以提升員工自我滿意度呢？HR應當盡可能留意節日福利市場的轉變，...
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公司年會即將開始，采購年會禮品，HR買什么好？
2021-01-15
年會禮品也是企業文化一部分，一定要用心。首先不能丟了檔次，體現公司對員工的關懷。其次，年會禮品考慮公司員工的個性化需求。 公司開年會，少不了年會獎品和春節員工福利禮品。那么送什么比較好呢？互聯網...
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公司過年福利禮品發什么好，100元左右的
2021-01-15
無論公司發放什么福利禮品，總有員工不太滿意，因為傳統的禮品，始終離不開柴米油鹽這樣的老套品類，不然就是禮品發放重復，員工覺得毫無用處。所以，作為HR，采購春節禮品時，常常面臨著以下難題：1.老板覺得沒新...
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