0755-86212290
工作日 9:00-18:00
影響企業員工福利功效的五大因素
2022-01-20
企業給員工福利是一件好事，可以鼓勵員工更好地為企業工作。但是，如果員工福利分配不當，就會適得其反。影響員工福利效果的五個因素:福利設置缺乏靈活性、有效性、參與權和對福利缺乏認同感。福利設置缺乏彈性，...
查看詳情
-
-
企業有好的員工福利,擁有更強的發展勢頭
2022-01-18
企業有良好的員工福利意味著人性化的企業文化。事實上，這也是優秀人才非常重視的企業文化。強大的員工最欣賞公平透明的環境，最方便他們脫穎而出。員工福利好、愿意投資員工福利的企業往往會感到驚訝。重視福利的...
查看詳情 -
大型企業彈性福利實施案例
2022-01-14
彈性福利已成為企業青睞的福利解決方案，因為它可以激發員工的工作積極性和主動性，從而提高工作績效的優秀激勵效果。今天，小編還為大型企業帶來了彈性福利實施案例。我希望你能從成功案例中學習適合自己企業的方...
查看詳情 -
企業福利平臺：“三胎”政策對企業是壓力,亦或是動力?
2022-01-12
5月31日，中共中央政治局召開會議，指出要進一步優化生育政策，實施一對夫婦可以生育三個孩子的政策和支持措施。由于企業福利成本的增加，一些人力資源部可能會認為這會給企業福利帶來更大的壓力。是壓力還是動力...
查看詳情 -
為什么企業會為員工提供福利?企業福利的核心意義是什么？
2022-01-10
企業福利計劃是招聘吸引力和員工保留的重要因素。優秀的人力資源福利體系設計優于晉升和加薪。為了幫助人力資源合作伙伴合理設計企業福利計劃。引申一個話題確實有代表性，那就是什么是企業福利？為什么企業會為員...
查看詳情 -
春節即將到來,送什么員工福利禮品比較好?
2022-01-06
看到春節快到了，送什么員工禮物比較好？這是企業人力資源部的煩惱。如何選擇合適的員工禮品是一個非常復雜的問題。至少有幾點需要注意：首先，我們必須考慮預算。老板最希望少花錢，多做事。第二，我們應該考慮員...
查看詳情 -
節日福利又有哪些節日可以發放福利呢?
2021-12-30
節日福利作為企業福利預算的大部分，一直是企業非常重視的福利形式。企業希望通過節日福利向員工傳遞關懷，從而提升員工心目中的品牌形象。根據公司福利平臺的調查數據，24.7%的企業非常重視節日福利，認為這些福...
查看詳情 -
企業福利用現金形式發放了,員工就會滿意?
2021-12-28
雖然我們經常聽到一些員工在收到企業福利時更愿意折扣，但即使是新工作場所的人力資源部門也知道，如果所有的企業福利都被現金所取代，這對企業和員工之間關系的發展和粘性非常不利。5月19日，國家統計局發布了202...
查看詳情 -
企業如何做好員工福利?
2021-12-24
每個企業都想做好員工福利，但不是每個企業都能做好員工福利。企業如何留住人才，獲得口碑？會面臨哪些問題？一、預算不足一般企業的人均補充福利成本主要集中在1萬元以下，企業人均預算在1萬元以上的比例為30.4%...
查看詳情 -
彈性福利的形式可以多種多樣
2021-12-20
根據5月11日發布的第七次全國人口普查數據，全國人口共計14178萬人，其中男性人口為72334萬人，占51.24%；女性人口為68844萬人，占48.76%；60歲及以上人口超過2.6億，占18.70%。面對這樣的人口普查數據，我們企業...
查看詳情
最新資訊
-
讓每一分預算都“被需要”：新年福利采購的精準之道
2025-12-16
-
不止于發放：新年福利采購如何驅動雇主品牌？
2025-12-16
-
采購清單背后，藏著企業的用人哲學
2025-12-16
-
花同樣的錢，為何有的企業更得人心？
2025-12-16
-
福利采購新范式：個性化、數字化、可持續
2025-12-16
-
聰明的企業，這樣采購新年福利
2025-12-16
-
從成本中心到體驗引擎：福利采購的戰略轉身
2025-12-16
-
新年福利怎么買？答案不在供應商，而在員工心里
2025-12-16
-
采購有溫度，組織才有凝聚力
2025-12-16
-
告別堅果禮盒時代：彈性采購如何重塑年終關懷？
2025-12-16
相關標簽
熱門資訊
粵公網安備 44030502007904號