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彈性福利計劃是在年度彈性福利總金額限制的前提下, 根據員工的崗位重要 度、職級、服務年限、貢獻度等因素計算員工個人的彈性福利
彈性福利已成為企業青睞的福利解決方案,因為它可以激發員工的工作積極性和主動性,從而提高工作績效的優秀激勵效果。今天,小編還為大型企業帶來了彈性福利實施案例。我希望你能從成功案例中學習適合自己企業的方...
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