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勞動(dòng)法加班費(fèi)規(guī)定是怎樣要求的呢?下邊跟隨我一起來了解一下吧。閱讀文章完以下幾點(diǎn),一定會(huì)對您有些協(xié)助的。 一、勞動(dòng)法加班加點(diǎn)的要求: 《勞動(dòng)合同法》第31條規(guī)定:公司單位理應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)定額規(guī)...
一般來說,勞動(dòng)合同法有關(guān)企業(yè)托欠加班工資違反規(guī)定嗎?下邊跟隨我們一起了解一下吧。閱讀文章完以下幾點(diǎn),一定會(huì)對您有些協(xié)助的。 一、勞動(dòng)合同法企業(yè)托欠加班工資違反規(guī)定嗎 企業(yè)托欠加班工資是違反規(guī)...
一、勞動(dòng)合同法加班費(fèi)規(guī)定 在法定節(jié)假日期內(nèi),公司單位合理安排員工工作的,應(yīng)付款不低于員工薪水的300%的工資酬勞,并不能以補(bǔ)休、調(diào)休取代。 在歇息日期內(nèi),分配員工工作又不可以分配補(bǔ)休或調(diào)休的...
一、加班工資的規(guī)范 依照社會(huì)保障部《關(guān)于印發(fā)工資支付暫行規(guī)定的通知》,應(yīng)按下列標(biāo)淮付款薪水: (1)公司單位依規(guī)分配員工在日法定標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行時(shí)間之外增加運(yùn)行時(shí)間的,依照不低于勞動(dòng)合同書規(guī)范的員工自己...
2008年新勞動(dòng)法規(guī)定加班工資是什么樣的? 我加工廠常常加班加點(diǎn),,每日我在早晨8點(diǎn)保證夜里的12點(diǎn),加工廠的加班費(fèi)計(jì)算是:鐘頭薪水*時(shí)間*1.5*70%,這合理合法嗎?想要知道2008年新勞動(dòng)法規(guī)定 解釋: ...
我還在寶雞市一大型商場的隴縣店工作于1月26日去上班每天工作時(shí)間將近12鐘頭早8點(diǎn)至晚9點(diǎn)半途僅有進(jìn)餐時(shí)間并且要求每一餐飯僅有40分鐘時(shí)間一直維持到大年夜29也就是2月5日在2月10日至2月13日正月初四到初七的...
一、被判拘留工齡計(jì)算的規(guī)范是啥?一般是終止計(jì)算工齡的,員工因涉嫌違法違紀(jì)被相關(guān)機(jī)關(guān)單位收容審查、拘押或拘捕的,公司單位在員工被限定人身自由權(quán)期內(nèi),可和臨時(shí)終止工作合同的效力。臨時(shí)終止執(zhí)行勞動(dòng)合同書期...
一、日夜奮戰(zhàn)的標(biāo)準(zhǔn)工資是啥?付款日夜奮戰(zhàn)薪水的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定是:(1)分配員工廷長運(yùn)行時(shí)間的(即正常的工作中日加一點(diǎn)),付款不低于勞動(dòng)合同書規(guī)范的員工自己鐘頭標(biāo)準(zhǔn)工資的150%的薪水酬勞;(2)歇息日(即星期六、禮拜日...
依據(jù)中國統(tǒng)計(jì)局《關(guān)于印發(fā)1998年年報(bào)勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)新增指標(biāo)解釋及問題解答的通知》(國統(tǒng)辦字[1998]120號(hào))對新產(chǎn)生的一些補(bǔ)助新項(xiàng)目(如房補(bǔ)、電話補(bǔ)助、飯食補(bǔ)助等)應(yīng)計(jì)入職工薪酬的要求,公司單位以現(xiàn)金方式付款給...
依據(jù)《勞動(dòng)法》第四十四條的要求:有下述情況之一的,公司單位應(yīng)當(dāng)以下標(biāo)淮付款超過員工正常的運(yùn)行時(shí)間薪水的工資酬勞: (一)分配員工廷長運(yùn)行時(shí)間的,付款不低于薪水的百分之一百五十的工資酬勞; (二)...