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員工加班費可以算員工福利費
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勞務公司加班加點酬勞問題
你好.我是一名內退職工.內后退在一家酒店餐廳找了一份工作中,酒店餐廳不給大家值勤加班工資.因為我同該酒店餐廳是歸屬于勞務合同不屬于勞動合同書,勞動仲裁不予立案.我想問一下刑事辯護律師們:我怎樣立即到法院起...
資詢節日加班工資
刑事辯護律師您好：我還在一家物業管理公司做設備維修工，做一天休一天（24鐘頭）夜里可以入睡，但夜里要接聽電話，有報障得話要去做的。我想問一下，節假日日的加班費應當怎么計算，大家企業大白天一翻三的夜里不...
加班費的付款
假期結束，用人單位是不是兌付員工在節日期內的加班費，又變成大伙兒廣泛關注的問題。長沙勞動保障監察大隊表明，工作監察機關假后將集中化審理該類舉報，針對拒不兌付加班費的公司，將給予嚴厲查處。依照1995...
薪酬和加班加點的問題
你好，我覺得請問一下有關薪酬的問題。2022年十月份逐漸標準工資從原先的800元調配850元，那麼850元便是標準工資，或是包含：本薪全勤獎崗位補貼綜合性補貼=850元呢？如今加班加點全是自行的對不對？那麼在8鐘頭制...
勞動局發布加班費五點提醒
十一期內的加班費問題變成每一年假期之后更為員工關心的網絡熱點。昨日，市社會保障咨詢熱線服務站對大假期內加班費問題傳出五點提醒，而且提示員工，假如您在加班加點期內碰到以下狀況，就可以撥通12333，開展資...
勞動合同法：加班費如何計算
薪水酬勞是員工在向用人單位給予了正常的工作的條件下,從用人單位得到的勞務報酬。一般來說,員工沒有向用人單位給予正常的工作的情形下,是沒薪資的。可是,因為員工與用人單位對比,處在劣勢影響力,為了更好地維護保...
北京市抽樣檢驗表明三成用人單位法定節假日未按照規定付款加班費
深圳新聞網訊（新聞記者張淼淼）北京勞動保障監察組織5日對819家用人單位法定節假日付款員工加班費狀況實現了抽樣檢查，數據顯示：381家用人單位按照規定付款了員工加班費，82家用人單位未付款，174家用人單位未...
公司應怎樣計算我的加班加點基數？
大法官：我還在一家外資企業工作中。企業要求員工每做到一件服飾發送給薪水40元。我每月工資一般狀況下以2400元上下，高效率時可做到2800元。前2個月，企業為趕做一批服飾，經與公會和大家員工自己商議，分配我與...
加班費的計算方式（加班費如何計算）
加班工資的計算方式（加班費如何計算） （一）1.用人單位在放假安排員工加班加點的，應依照不低于員工自己日或鐘頭薪水的300%付款加班費；休息天用人單位合理安排員工加班加點的，可以給員工分配調休而不付款加...
計件工資制就無需發加班費嗎？
□薛守喜吳某在某機械制造公司工作中，薪水推行計件工資制，每日常常要增加兩三個鐘頭的上班時間才可以進行工作目標，更沒休過周日，但企業從沒按《勞動法》要求付款加班費。企業的原因是：企業推行“計件工資制”...
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