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員工加班福利
這些“引誘”員工的福利,也并不能代替加班費。“餐飲和交通補助,都屬于額外的福利,而加班費則是法律規(guī)定。”
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法定節(jié)假日回絕加班加點被開合理合法嗎？在勞動合同法中是那樣要求的
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值勤薪水和加班費的要求是啥
值勤薪水和加班費的要求是啥值勤薪水和加班費的要求以下：一、有關加班工資的法律法規(guī)《勞動法》第四十四條要求，有下面情況之一的，用人公司應該依照以下標淮付款高過員工一切正常上班時間薪水的薪資酬勞：（一）...
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一，公司加班申請時間段怎么寫1，申請者、身份證號、申請辦理日期、隸屬單位;2，申請辦理加班加點的時間范圍(開始時間和完畢時間)，精準到鐘頭分鐘;3，申請辦理加班加點的有效緣故(關鍵內(nèi)容，必須詳解加班加點內(nèi)容...
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在十一國慶加班加點7天違反規(guī)定嗎？
一、十一國慶加班加點7天違反規(guī)定嗎？假如未分配補休，而且當月加班加點時間超出三十六鐘頭的，不合理合法。《勞動法》第四十一條要求，用人公司因為企業(yè)經(jīng)營必須，經(jīng)與公會和員工商議后還可以增加上班時間，一般...
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一、年收入管理層加班費可以不付款嗎?年收入管理層加班費也是必須依規(guī)付款的，員工是不是具有加班工資，與薪水分派方式不相干，按工時制度明確，出推行不按時工時制度的外，其他標準工時制和綜合工時制員工，均依...
節(jié)假日日加班加點是不是能夠 補休不付款三倍工資
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法律規(guī)定加班加點計算方法是啥？
?法律規(guī)定加班加點計算方法是啥?加班費計算公式計算：1、法定假日薪水=加班費的測算數(shù)量÷21.75×300%；2、雙休日日加班費=加班費的測算數(shù)量÷21.75×200%；3、工作中日加班費=加班費的測算數(shù)量÷21.75×150%。《...
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