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2021-05-11
重慶市人力社保局日前發(fā)布2010年重慶人力資源市場工資指導(dǎo)價(jià),八成以上崗位的工資指導(dǎo)價(jià)較去年第四季度有所增長,各崗位中最高的中位價(jià)工資為5300元,最低中位價(jià)工資也達(dá)到1000元。據(jù)了解,重慶此次發(fā)布的工資指導(dǎo)...
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記者12日從人力資源和社會(huì)保障部獲悉,目前,上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1120元,為全國最高。小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是廣東,為9.9元。據(jù)人力資源和社會(huì)保障部副部長楊志明介紹,在去年各地暫緩調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)之后,隨...
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近日,滬上一家企業(yè)發(fā)布“5天分手后假”,假如員工失戀后,就可以得到5天的暑假來治傷,讓許多打工賺錢一族羨慕不已,被稱作“幸??鞓犯@?。分手后假,談起這一專有名詞或許很多人仍在顧慮。聽聞過病事假、事假...
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降薪和裁人通常一并而成,假如說裁人20人之上必須公示公告,那麼總體降薪就相對(duì)性較為非常容易實(shí)際操作。但是,你也許不清楚,企業(yè)降薪也是必須提早公示公告的,目地取決于告之員工重特大規(guī)章制度調(diào)節(jié)并給與員工提...
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人力資源資源優(yōu)化配置學(xué)好調(diào)研發(fā)覺,歷經(jīng)2009年大幅度下降后,企業(yè)漲薪力度在今年上升,并回應(yīng)至05年水準(zhǔn)。采訪公司中,薪酬均值調(diào)節(jié)力度為1.7%,較同期相比升高1.兩個(gè)點(diǎn),當(dāng)中國共產(chǎn)黨93.3%采訪公司取得總體漲薪...
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CEO并不是官稍稍有做生意修養(yǎng)的人都不容易抵觸高提成,乃至感覺提成愈高,就愈意味著集團(tuán)旗下的銷售員取得成功,因此哪些優(yōu)秀銷售員獎(jiǎng),哪些本月新星,皆為夸獎(jiǎng)高提成之銷售員。七十年代,中國香港受賄比較嚴(yán)重,...
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春光明媚,帶上美美噠的妝面外出讓時(shí)尚女士自信滿滿。近年來,哈爾濱悄悄地時(shí)興起一個(gè)新型行業(yè)——“隨意化妝造型師”。時(shí)間自由支配,客戶資源來源于盆友詳細(xì)介紹,預(yù)定單雙排到好多個(gè)月后,化妝造型師們忙得樂此...
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開宗好像必然要明義,因此便會(huì)出現(xiàn)一個(gè)聲音:什么叫薪酬?或更技術(shù)專業(yè)地說,什么叫薪酬?薪酬(Compensation)就是指員工做為勞務(wù)關(guān)系的一方所獲得的各種各樣貸幣收益,及其各種各樣實(shí)際的服務(wù)項(xiàng)目和福利之和。理論上...
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新聞?dòng)浾邚南嚓P(guān)人士處獲知,有20個(gè)省區(qū)方案在年之內(nèi)適度調(diào)節(jié)最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。此外,由勞保用品部擬定修定的《工資條例》也將在年之內(nèi)頒布,全社會(huì)發(fā)展召喚已久的薪水商議規(guī)章制度、同酬等確保勞動(dòng)者權(quán)益的條文將...
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考勤管理無紀(jì)錄,加班加點(diǎn)無憑據(jù)……一項(xiàng)全新數(shù)據(jù)調(diào)查報(bào)告,初入初入職場的新手因?yàn)椴桓叨戎匾晳{據(jù)保護(hù),當(dāng)利益遭損害時(shí),通常會(huì)因?yàn)槿敝苯幼C據(jù)而造成“言之有理說不清楚”。該項(xiàng)對(duì)于千余名員工的數(shù)據(jù)調(diào)查報(bào)告,新...
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