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阿斯利康 員工福利
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員工是組織的核心資產。要引進并留住最能干的員工，領導者們需要去了解他們的個人愿望和需求。工作滿意度是除薪酬以外能激勵員工努力工作的最關鍵因素。另外，員工都希望獲得成長與發展的機會，比如被公司派去接受...
微醫集團攜手阿斯利康 共建全國首個垂直病種分級診療平臺
上海2016年1月18日電/美通社/—2016年1月16日，來自全國消化領域的500多位頂級醫學專家、教授齊聚上海，參加由中國醫師協會主辦的“齊‘信’致遠—千家基層醫院消化領域能力建設項目”（下稱“千家醫院...
藥明康德與阿斯利康戰略合作 加快阿斯利康在中國創新生物藥開發
上海2015年12月16日電/美通社/—藥明康德今日宣布與阿斯利康旗下全球生物藥研發機構MedImmune建立戰略合作關系。此次戰略合作將加快阿斯利康將世界領先的生物藥引入中國，滿足中國患者在呼吸、炎癥、自體免疫...
員工福利方案：基層員工福利如何設計
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Google豐厚的員工福利
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員工福利起到的作用
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企業員工福利方案
【員工福利的定義】 員工福利是企業人力資源薪酬管理體系的重要組成部分，是企業或其他組織以福利的形式提供給員工的報酬。幫助企業在工資、社會保險之外,根據國家有關規定,采取商保、體檢以及節假日禮品采購...
員工福利：為什么員工福利需要重視？
重視員工福利為什么是企業管理不可或缺的一部分員工福利和企業的關系在日益開放的市場競爭環境中，越來越企業認識到員工是作為獲取競爭優勢的重要資產，公司最有價值的資產是人才。因此，滿足員工的需求并激發他們...
學習培訓=員工福利？
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