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春節(jié)沒(méi)有福利怎么辦
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企業(yè)沒(méi)有錢(qián)欠薪該怎么辦
企業(yè)沒(méi)有錢(qián)欠薪該怎么辦假如企業(yè)沒(méi)錢(qián)僅僅暫時(shí)性的，能夠與員工商議推遲發(fā)工資，如果是無(wú)端欠薪的，員工還可以向工作行政機(jī)關(guān)舉報(bào)，讓衛(wèi)生行政部門(mén)干預(yù)，維護(hù)保養(yǎng)員工權(quán)益?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十七條要求...
鄰近過(guò)春節(jié)老總欠薪該怎么辦
鄰近過(guò)春節(jié)老總欠薪該怎么辦根據(jù)中國(guó)有關(guān)法規(guī)的要求，鄰近過(guò)春節(jié)老總托欠員工薪水的，員工還可以根據(jù)商議、申請(qǐng)辦理勞動(dòng)仲裁、提到是民事訴訟等方法討要薪水?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十七條 用人公司與員工...
企業(yè)花錢(qián)做了員工關(guān)懷,卻完全沒(méi)有達(dá)到關(guān)懷的效果怎么辦？
說(shuō)到企業(yè)福利，做為企業(yè)管理人員一定不容易生疏。不管尺寸企業(yè)，都是牽涉到的控制模塊。根據(jù)調(diào)研發(fā)覺(jué)，員工廣泛針對(duì)企業(yè)的福利不滿意，企業(yè)針對(duì)員工的關(guān)愛(ài)不足，大到春節(jié)福利，小到生日晚會(huì)、下午茶時(shí)間這些，乃至...
告欠薪的企業(yè)沒(méi)有了該怎么辦
告欠薪的企業(yè)沒(méi)有了該怎么辦欠薪提到刑事訴訟時(shí)，假如企業(yè)早已破產(chǎn)倒閉閉店的，員工還可以向公安部門(mén)報(bào)警，故意欠薪是歸屬于違法犯罪的個(gè)人行為?！吨腥A人民共和國(guó)刑法》第二百七十六條之一【拒不付款勞務(wù)報(bào)酬罪】...
勞動(dòng)仲裁企業(yè)沒(méi)有錢(qián)怎么辦？
一、勞動(dòng)仲裁企業(yè)沒(méi)有錢(qián)怎么辦?勞動(dòng)仲裁申訴成功后，假如彼此未在半個(gè)月內(nèi)提起訴訟到人民法院，那麼裁決書(shū)起效。裁決書(shū)起效后企業(yè)沒(méi)有錢(qián)付款的，員工能夠拿著裁決書(shū)去人民法院申請(qǐng)辦理申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行(裁決書(shū)起效的三...
企業(yè)沒(méi)有錢(qián)欠薪該怎么辦?
一、企業(yè)沒(méi)有錢(qián)欠薪該怎么辦?企業(yè)沒(méi)有錢(qián)欠薪能夠積極主動(dòng)的和用人公司商議，假如企業(yè)沒(méi)錢(qián)僅僅臨時(shí)的，能夠與員工商議推遲發(fā)工資，如果是無(wú)端欠薪的，員工能夠向勞動(dòng)者行政機(jī)關(guān)舉報(bào)，讓衛(wèi)生行政部門(mén)干預(yù)，維護(hù)保養(yǎng)...
公司沒(méi)有中秋福利怎么辦？員工福利申請(qǐng)書(shū)應(yīng)該怎么寫(xiě)?
說(shuō)起節(jié)日福利，相信大家都有一肚子苦水，為什么別人的福利這么好，我們就哎哎哎！甚至于有些公司都沒(méi)有準(zhǔn)備任何的節(jié)日福利，對(duì)于這些沒(méi)有福利的公司怎么辦呢？當(dāng)然是找HR啦！曉之以情，動(dòng)之以理！軟磨硬泡讓HR來(lái)籌...
有一種病 稱(chēng)為春節(jié)后綜合癥該怎么辦？
春節(jié)后，上班第一天，是否有得了打不起精神實(shí)質(zhì)的“節(jié)后綜合癥”??？?例如：假后胖三斤型?各種各樣團(tuán)圓飯，家家戶戶都特色美食。本便是吃客，怎奈飯?zhí)悖≌f(shuō)白了“一白遮三丑，一胖毀所有"，多么的痛的理解！?...
沒(méi)有簽勞動(dòng)合同怎么辦
公司不與員工簽訂勞動(dòng)合同是否違法？沒(méi)有簽勞動(dòng)合同應(yīng)該怎么辦？小編為您整理了勞動(dòng)法及勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容，請(qǐng)閱讀下面的文章進(jìn)行了解。沒(méi)有簽勞動(dòng)合同怎么辦如果遇到?jīng)]有簽勞動(dòng)合同，老板又欠薪時(shí)，大家一定要保留...
春節(jié)后員工離職潮:HR在放假前沒(méi)有發(fā)生離職的時(shí)候,怎么辦?
也有一個(gè)多月就到新春佳節(jié)了，員工們心里將會(huì)早已在按耐不住，新春佳節(jié)后的大規(guī)模離職換工作好像早已變成許多企業(yè)都不謀而合遭遇的一個(gè)難題，因此許多HR在放假前沒(méi)有產(chǎn)生員工離職的那時(shí)候，就早已剛開(kāi)始年之后的招...
勞動(dòng)者合同到期后沒(méi)有處理該怎么辦
很多員工工作中一忙就忘記自己與企業(yè)簽署的勞動(dòng)合同書(shū)早已期滿，直到發(fā)覺(jué)的情況下才知道早已晚了。一般在勞動(dòng)者合同到期后沒(méi)有處理怎么辦呢？堅(jiān)信許多員工也不太掌握。下面，就要我們一起來(lái)了解一下有關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。...
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