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    企業員工福利通常包含在總薪酬包中,其占工資的比例并無固定值,但中國稅法規定,職工福利費支出不超過工資薪金總額14%的部分可以在稅前扣除。這一比例涵蓋了諸如健康保險、節日福利、培訓發展等福利項目。實際比例可能因企業政策和行業標準而異。

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