咨詢熱線：400-880-1190

企業(yè)免費(fèi)注冊(cè) 企業(yè)登錄注冊(cè) 登錄

客服咨詢電話咨詢

掃碼關(guān)注

回到頂部

首頁 > 關(guān)鍵詞 > 京東員工福利水平基本情況

京東員工福利水平基本情況

員工福利平臺(tái)HR應(yīng)該如何確定薪酬水平?

企業(yè)要想吸引優(yōu)秀人才，有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬是關(guān)鍵因素。HR在制定招聘策略時(shí)，需要明確公司的薪酬水平。HR應(yīng)該如何確定薪酬水平？如何提高企業(yè)的薪酬競(jìng)爭(zhēng)力？員工福利平臺(tái)收集整理了以下信息，希望對(duì)大家有所幫助。員工...

標(biāo)簽：企業(yè)薪酬福利企業(yè)薪酬企業(yè)員工薪酬方案

員工福利采購如何避風(fēng)險(xiǎn)，選京東plus還是福利plus呢？

福利采購是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)職業(yè)，沒有按公司的要求采購到合適的產(chǎn)品你的錯(cuò)；價(jià)格采購高了你的錯(cuò)；工作都做好了還是有錯(cuò)，別人會(huì)在背會(huì)說采購應(yīng)拿了回扣......采購小明負(fù)責(zé)公司節(jié)日禮品和員工生日禮物、辦公用品的采購但...

標(biāo)簽：京東打折員工福利一般有哪些公司福利采購

中小企業(yè)如何調(diào)整員工福利水平?

雖然調(diào)整現(xiàn)有福利水平/標(biāo)準(zhǔn)是企業(yè)普遍認(rèn)為的福利管理重點(diǎn)，但大多數(shù)企業(yè)的福利成本仍處于穩(wěn)定狀態(tài)，只有少數(shù)企業(yè)增加了福利成本。可見，沒有足夠的預(yù)算確實(shí)制約了企業(yè)的福利投資。特別是今年，由于疫情的影響，一...

標(biāo)簽：企業(yè)員工福利有哪些企業(yè)員工福利有什么國有企業(yè)員工福利

福利水平一定的情況下,企業(yè)往往會(huì)給據(jù)員工的需求來確定福利項(xiàng)目

一般來說。福利針對(duì)員工是一種可以考慮員工必須激勵(lì)對(duì)策。（1）員工福利能夠考慮大家在生理上、安全性上的基層的物質(zhì)必須。比如社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)分紅保險(xiǎn)能夠使員工可免于為年邁后的生活憂慮，失業(yè)險(xiǎn)能夠降低大...

標(biāo)簽：員工福利禮品一般有哪些員工福利一般有哪些員工福利一般包括哪些

員工福利，員工的基本福利包括哪些？

很多人在找工作的時(shí)候不知道該從哪些方面了解一個(gè)企業(yè)的薪酬福利情況，也不知道一般意義上的員工福利待遇包括哪些方面，現(xiàn)在來幫大家總結(jié)一下：一、基本月薪和提成就是你的基本工資，這個(gè)每個(gè)公司都會(huì)和所招聘的員...

標(biāo)簽：一般企業(yè)都有的福利員工福利禮品一般有哪些企業(yè)一般都有哪些福利

普通公司應(yīng)該有哪些福利？基本員工福利是什么？

普通公司應(yīng)該有哪些福利？基本員工福利是什么？這個(gè)問題困惑了不少的初入職場(chǎng)的HR，拿現(xiàn)在福利plus就對(duì)這些問題為大家一一解答：普通公司應(yīng)該有哪些福利？1.餐補(bǔ)福利為職工給予用餐補(bǔ)助，或者是為上夜班職工給予完...

標(biāo)簽：職工節(jié)日福利職工福利福利公司為職工提供的福利

決定企業(yè)的市場(chǎng)薪酬福利水平時(shí),必須特別注意這幾點(diǎn)

在企業(yè)薪酬管理中，傳統(tǒng)的薪酬基礎(chǔ)主要取決于職位、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、面試討論等因素。此外，還有一些企業(yè)根據(jù)員工績效進(jìn)行薪酬管理。在實(shí)際操作過程中，效果并不理想。績效工資要么成為扣除工資的理由，要么變...

標(biāo)簽：員工薪酬福利激勵(lì) 員工薪酬管理企業(yè)薪酬

員工福利方案：員工福利的六個(gè)基本點(diǎn)

一項(xiàng)調(diào)查表明，大部分員工只要發(fā)揮出10%至30%的能力就可以完成基本工作，如果通過有效激勵(lì)可發(fā)揮出80%的潛力，甚至更多。從組織角度來說整體業(yè)績會(huì)提升，而從個(gè)人角度來說，每個(gè)人的潛力比想象大很多。生命的意義...

標(biāo)簽：員工福利激勵(lì) 員工福利與激勵(lì) 蘇寧員工福利與激勵(lì)

員工福利方案到底是什么？福利plus為你解讀最基本的員工福利

有不少人求職的時(shí)候很看重一家公司的福利，一些知名的公司出于宣傳的目的，也經(jīng)常公開宣傳自己公司所謂的各種福利，這或許能夠吸引到一部分人。不過，這些福利對(duì)你來說，未必真的那么重要。福利(Welfare)是什么?簡...

標(biāo)簽：一般企業(yè)都有的福利員工福利禮品一般有哪些員工福利一般有哪些

企業(yè)福利水平走向福利項(xiàng)目多元化及品質(zhì)化階段

不知大家是否有這樣的感覺：員工福利作為一種補(bǔ)充報(bào)酬，本來希望在薪水之外激勵(lì)員工，結(jié)果弄巧成拙，變成了雞肋。對(duì)于員工來說，公司給予的福利只能接受什么，很少有選擇，滿意的占少數(shù)，無感的占多數(shù)。對(duì)于企業(yè)來...

標(biāo)簽：企業(yè)員工福利平臺(tái) 企業(yè)員工福利系統(tǒng) 企業(yè)福利與員工激勵(lì)