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2019年馬上就是年末啦,即將邁入全新的2020,做為公司的HR這一時候將會是最忙的時候了,特別是企業的職工福利派發這一塊,歷年都忙的愁眉不展,可是到最終還常常遭調侃。企業為職工提前準備福利原意是期待在原先基...
薪酬和福利是吸引住員工、吸引員工的方法之一,因此許多公司為了更好地吸引員工,煞費苦心想想五花八門的福利,下列世界各國公司給予的極具特色福利,不懂裝懂,看一下大家公司是不是具有了!中國公司廣泛給予的福...
提起教育,中國父母首先想到的就是好的學習成績。是的,在計劃經濟的年代里,優異的成績就意味著“鐵飯碗”,因此父輩們孜孜不倦的教導就圍繞“好好學習,天天向上”展開。而當市場經濟來臨后...
HR,你是不是有這樣的觀念?“以為企業裁人的裁人,甚至連薪酬都發不出來了,砍掉或減縮非剛性需求的企業福利是不可避免的。”那你就大錯特錯了!如果你們老板是這樣的主意,趕忙制止。2021年公司元旦送禮送什么?...
今年盛夏,最熱門、最引人矚目的大事當屬2018世界杯無疑了。四年一度的球賽,不知撩動了多少球迷的心,5大洲32支球隊的雄姿將在綠茵場上盡展,你是否準備好為屬意的那支隊伍熬夜吶喊、狂歡打call了呢?您心目中的...
近期一段時間,諾基亞中國公司辭退員工,各種各樣回望諾基亞中國企業以前福利工資待遇歷經的文章內容見諸新聞媒體。比較寬松的內部氛圍,北歐人的慢節奏感,50好幾條頭班車線,按摩技師、健身會所、心里咨詢師一應...
在當代初入職場,因為工作人員的太快流動性,再加一些企業本身的管理方法的緣故,造成員工辭職的托詞的是五花八門,例如哪些心很累;世界那么大,我想出去走一走這些。這種托詞還都能令人接納。但最令人不屑一顧、...
在企業中,老板的好與壞是一個永恒的話題。老板影響的不只是職工個人的榮辱升官,還有整個企業的命運與前途。那究竟什么才是好老板呢?今日我就為我們盤點一下世界上最好的老板!移動電商BOXED為每位全職職工付2萬...
隨著資本的進場,烘焙這塊蛋糕成了名副其實的“香餑餑”。根據《2020年烘焙行業發展趨勢報告》顯示,2020年中國烘焙市場規模達到2358億元,未來5年預計將以7%的速度持續增長,中國的烘焙市場具有巨大想象空間。新...
員工福利定義為為工人創造生活價值。員工福利包括公司向員工提供的各種服務,福利和設施。通過這種慷慨的附加福利,公司使員工的生活變得有價值。福利包括為了舒適和改善員工而做的任何事情,并且是在工資之上提供...
元旦節做為一個較為重特大的節日是大家娛樂休閑釋放壓力的節日,在我國勞動合同法對元旦節月做為法定節假日。但有一些職位迫不得已加班加點,為了更好地確保老百姓的一切正常日常生活或公司的在一切正常運行。那元...