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精品推薦:股東退股公司結算公司變動公司開設子公司公司裁人公司規(guī)章公司發(fā)售有限責任公司公司大股東說白了便是該公司股東有著公司的股份做到一定的市場份額,足夠以對股東大會、股東會的決定造成重特大危害的公司...
端午節(jié)馬上就要到啦,HR們員工福利也要開始準備起來了!每年員工收到的都是粽子禮盒恐怕早已厭倦,那么如何推陳出新,不流于陳俗呢?福利PLUS給你一些有新意也不俗的發(fā)福利建議:節(jié)日福利不是法定,但還是有人怨聲...
一個好的企業(yè)每到國家法定假日都是為員工送上福利,不但讓最能體現(xiàn)企業(yè)對員工的關愛,還能提高員工的工作主動性,盡快構建一個優(yōu)良的企業(yè)氣氛,福利PLUS帶大家一起來看一下端午企業(yè)福利方案梳理。端午企業(yè)福利端午...
目前,許多企業(yè)挑選派發(fā)員工福利的方法——中秋節(jié)買中秋月餅,端午節(jié)買棕子——早已變成一種固定式,HR千辛萬苦唱著“我可以給的卻又并不是你想要取得的”,員工也體會不上來源于企業(yè)的溫暖,但卻不知道企業(yè)因此也...
勞動仲裁能不能牽涉公司股東是必須分狀況的:依據(jù)《公司法》的要求,自然人股東理應遵循法律法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)章程,依規(guī)履行股東權利,不可亂用股東權利危害企業(yè)或是別的公司股東的權益;不可亂用法定代表人單...
溫馨提示,端午節(jié)不遠了。你們公司開始考慮端午節(jié)福利發(fā)什么了嗎?公司預定端午節(jié)粽子了嗎?從選禮到提交方案,再到下單驗貨,沒有多少時間留給買家。對于很多HR來說,端午節(jié)福利發(fā)什么好一直是個難題,不僅要滿足...
一、粽子節(jié)日有加班費嗎用人公司依規(guī)分配員工在規(guī)范上班時間之外工作中的,理應依照以下標淮付款日夜奮戰(zhàn)薪水;1、在日規(guī)范上班時間之外增加上班時間的,應依照不少于鐘頭基數(shù)的150%付款加班費;2、在歇息日工作中的...
一、什么叫帶薪年休假帶薪年休假通稱年假,就是指員工持續(xù)工作中一年之上,就可以享有一定時間段的帶薪年假。中國勞動法對帶薪年休假作了原則問題要求,但并沒有要求帶薪年休假的休假時間及具體步驟方法,只是特定...
離端午節(jié)不遠,許多企業(yè)早早開始為員工準備端午節(jié)禮物。如今,定制端午節(jié)禮物越來越受到企業(yè)的重視。企業(yè)關心端午節(jié)福利的效果,選擇定制帶有企業(yè)文化元素的端午節(jié)員工禮物,可以很好地宣傳公司品牌和企業(yè)文化,有...
還有不久就到傳統(tǒng)節(jié)日——端午了,如此的民族節(jié)日,作為HR的你,是否為員工的福利該如何發(fā)開始懷疑人生。你一定在想,到底給員工發(fā)粽子、發(fā)福利,還是發(fā)禮物呢?哎,簡直頭痛啊!來,我們一起看有關端午節(jié)福利員工...