京東華南區(qū)員工福利

關(guān)愛通榮獲我國華南區(qū)人力資源管理服務(wù)業(yè)最具榮譽獎

3月26日，由廣東省人力資源優(yōu)化配置研究會舉行的2019年度我國華南區(qū)人力資源管理爭先創(chuàng)優(yōu)(金兵獎)公益性評選投票圓滿落幕。中智關(guān)愛通被授于“金兵獎(企業(yè)社會責任類)2019年度我國華南區(qū)人力資源管理服務(wù)業(yè)最具榮...

標簽：資源型企業(yè) 企業(yè)資源人力資源福利解決方案

關(guān)注員工福利

員工是組織的核心資產(chǎn)。要引進并留住最能干的員工，領(lǐng)導(dǎo)者們需要去了解他們的個人愿望和需求。工作滿意度是除薪酬以外能激勵員工努力工作的最關(guān)鍵因素。另外，員工都希望獲得成長與發(fā)展的機會，比如被公司派去接受...

標簽：企業(yè)員工福利有哪些企業(yè)員工福利工作標準企業(yè)為員工提供的服務(wù)福利有哪些

京東錦禮助員工福利數(shù)字化再提速 “無接觸，健康”成端午福利關(guān)鍵詞

突如其來的新冠疫情在對企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展形成沖擊時，也為企業(yè)人力管理帶來了巨大的考驗，成本控制、遠程辦公等諸多企業(yè)管理手段無形中拉遠了與員工之間的距離。隨著疫情得到有效控制、復(fù)工復(fù)產(chǎn)全面開啟，如何給予員...

標簽：企業(yè)員工福利管理疫情下端午節(jié)員工福利申請疫情期間春節(jié)留守員工福利

端午福利不再“眾口難調(diào)” 京東錦禮為企業(yè)提供員工福利智能解決方案

隨著端午節(jié)的臨近，大部分企業(yè)又迎來了一年中的福利采購“忙碌季”。作為人力資源管理中的重要場景，員工節(jié)日關(guān)懷一直是提高員工滿意度的重要途徑之一。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，統(tǒng)一采購米面油再定點發(fā)放的傳統(tǒng)福利模...

標簽：企業(yè)員工的第一福利公司員工福利一般會發(fā)什么端午節(jié)員工福利一般多少錢一個人

易聚同道，和而共贏——華南區(qū)域合作伙伴大會圓滿成功

這是一場共創(chuàng)大會。易快報攜手華南區(qū)各方合作伙伴，誓在市場潮流激蕩中，用創(chuàng)新和變革為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供動力和助力。這是一場共享大會。洞悉市場趨勢，碰撞思想火花，交流經(jīng)驗心得，以成功案例支撐和引導(dǎo)行業(yè)的...

標簽：京東易購企業(yè)福利合作彈性化的企業(yè)福利

員工福利采購如何避風險，選京東plus還是福利plus呢？

福利采購是一個高風險職業(yè)，沒有按公司的要求采購到合適的產(chǎn)品你的錯；價格采購高了你的錯；工作都做好了還是有錯，別人會在背會說采購應(yīng)拿了回扣......采購小明負責公司節(jié)日禮品和員工生日禮物、辦公用品的采購但...

標簽：京東打折員工福利一般有哪些公司福利采購

京東商城錦禮助員工福利智能化再加速 “無觸碰，身心健康”成端午節(jié)福利關(guān)鍵字

始料未及的新冠肺炎疫情在對企業(yè)的運營發(fā)展趨勢產(chǎn)生沖擊性時，也為企業(yè)人力資源管理方法產(chǎn)生了極大的磨練，成本管理、在線辦公等眾多企業(yè)管理方法無形之中拉遠了與員工中間的間距。伴隨著肺炎疫情獲得合理操縱、復(fù)...

標簽：企業(yè)的管理方法員工福利方式方法的策劃疫情下端午節(jié)員工福利申請

【福利PLUS】京東堪比五星級酒店的企業(yè)員工福利體驗，能為企業(yè)帶來什么呢？

前段時間，京東為企業(yè)員工提供的福利宿舍堪比五星級酒店又被大家羨慕了一波，除了企業(yè)員工福利宿舍，京東還為員工提供了免費的子女幼兒園、全包五年老員工的醫(yī)藥費、100萬的員工買房無息貸款等。京東的企業(yè)員工福...

標簽：企業(yè)員工福利有哪些企業(yè)員工福利員工福利企業(yè)

網(wǎng)易、騰訊、京東這些巨頭企業(yè)員工福利是什么樣？第六點太貼心了！

2019年我國員工福利基本保障指數(shù)值顯示信息，國營企業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)公司員工福利基本保障均處在較高質(zhì)量。在實際指數(shù)值上，國營企業(yè)的福利基本保障指數(shù)值最多為72.1，互聯(lián)網(wǎng)公司為71.5，與國營企業(yè)僅相距0.6個點。員工...

標簽：企業(yè)員工福利保障企業(yè)為員工提供的福利企業(yè)員工福利保障指數(shù)