0755-86212290
工作日 9:00-18:00
咨詢熱線：400-880-1190
用人公司能否舍棄早已承諾的對員工竟業(yè)的規(guī)定？
2021-09-18 16:32
竟業(yè)是政策法規(guī)要求的勞動部門對承擔(dān)傳統(tǒng)商業(yè)機(jī)密責(zé)任的員工離去原公司后就業(yè)限定的支配權(quán)。因而，竟業(yè)協(xié)議書起效前或是執(zhí)行期內(nèi)，用人公司有權(quán)利舍棄對員工竟業(yè)的規(guī)定，可是應(yīng)該提早一個(gè)月通告員工，讓員工有另謀出路崗位的時(shí)長和充分準(zhǔn)備。
免責(zé)聲明:
本網(wǎng)站內(nèi)容部分來自互聯(lián)網(wǎng)自動抓取。相關(guān)文本內(nèi)容僅代表本文作者或發(fā)布人自身觀點(diǎn)，不代表本站觀點(diǎn)或立場。如有侵權(quán)，請聯(lián)系我們進(jìn)行刪除處理。
聯(lián)系郵箱：zhouyameng@vispractice.com
相關(guān)文章
-
用人公司承諾在薪資中派發(fā)竟業(yè)賠償金失效
2021-09-17
-
員工違背竟業(yè),用人公司怎樣調(diào)查取證
2021-05-28
-
用人公司規(guī)定員工簽署“竟業(yè)”的有關(guān)協(xié)議書，務(wù)必給與賠償
2021-09-17
-
工作終止合同或消除后的竟業(yè)條文未承諾經(jīng)濟(jì)發(fā)展賠償費(fèi)或用人公司回絕計(jì)付員工經(jīng)濟(jì)發(fā)展賠償費(fèi)的，該條文對員工是不是合理？
2021-09-15
-
員工競業(yè)協(xié)議用人公司理應(yīng)提早承諾
2021-09-16
相關(guān)標(biāo)簽
公司員工生日福利方案
公司給員工提供的福利
公司為員工提交的福利
公司員工積分方案
公司員工節(jié)日福利
公司員工生日福利
退休人員工會福利規(guī)定
公司給員工的福利
公司員工的福利
公司給員工發(fā)福利
熱門資訊
service@vpshop.cn
建議與咨詢
fliplus08
微信號咨詢
關(guān)注微信公眾號
掃碼下載APP
用戶搜索：
熱門搜索：
Copyright ? 2016–2021. 遠(yuǎn)行云商版權(quán)所有 |
粵公網(wǎng)安備 44030502007904號 |
粵ICP備16073333號 |
食品經(jīng)營許可證JY14403050090160