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這些“引誘”員工的福利,也并不能代替加班費。“餐飲和交通補助,都屬于額外的福利,而加班費則是法律規定。”
一、針對過年加班10倍薪水嗎?并不是十倍,春節期間,有3天是法定節假日,加班加點必須付款300%的加班工資;其他4天歸屬于雙休日日,加班加點必須付款200%的加班工資。雙休日日加班工資的計算方式:月薪水÷21.75÷...
一、十一國慶加班費二倍怎么計算十一國慶加班費二倍是依照員工日薪水的2倍來估算的,在十一假期的后四天員工加班加點的,企業應當付款雙倍工資的加班加點酬勞。員工在前三天法定假日工作,公司單位應當依照日薪水...
一、被分配加班加點十一國慶幾日有加班費?一般10月1日、2日、3日加班加點的,公司單位是理應付款其3倍薪資的,10月4號到7號也被分配加班加點得話,加班費是1.5倍到2倍不一。《勞動法》第四十四條 有下面情況之一...
一、酒店餐廳工作中過年加班薪水不翻番嗎?依據《勞動法》中的要求,不管怎樣企業,在我國法定節假日分配加班加點的都應當付款員工加班費酬勞。如果是在陰歷正月初一到正月初三期內加班加點的理應付款三倍工資加班...
一、加班加點不給薪水找哪一個單位舉報《勞動爭議調解仲裁法》第九條 【勞動監察】公司單位違背國家規定,托欠或是未全額付款勞務報酬,或是托欠工傷事故醫療費用、經濟補償金和賠償費的,員工可以向勞動局監察部...
一、加班費沒付找哪一個單位舉報《勞動爭議調解仲裁法》第九條 【勞動監察】公司單位違背國家規定,托欠或是未全額付款勞務報酬,或是托欠工傷事故醫療費用、經濟補償金和賠償費的,員工可以向勞動局監察部門舉報...
一、國定假日加班費必須交稅嗎加班工資必須交納個人所得稅。加班工資記入員工職工薪酬,分類匯總個人所得稅。依據《關于工資總額組成的規定》(1989年9月30日國務院辦公廳準許1990年1月1日中國統計局令第1號公布)的...
說白了,加班工資便是員工在非上班時間加班加點時,企業應此外向員工付款的薪水。現實生活中,許多企業盡管會分配加班加點,可是不容易向員工付款加班工資。那麼假如企業回絕付款加班工資,員工應當怎樣索取加班工...
一、過年加班薪水算哪幾天春節放假期內企業分配員工加班加點的加班費必須依據分配加班加點時間來明確,在陰歷正月初一至正月初三分配員工加班加點的,應按不少于職工自己日或鐘頭薪水的300%付款加班費,公司單位不...
一、加班加點沒有加班工資去哪一個單位舉報《勞動爭議調解仲裁法》第九條:【勞動監察】公司單位違背國家規定,托欠或是未全額支出勞務報酬,或是托欠工傷事故醫療費用、經濟補償金或是賠償費的,員工可以向勞動局...