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春節(jié)慰問(wèn)費(fèi)記工資還是福利
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春節(jié)放假加班工資幾倍？
一、春節(jié)放假加班工資幾倍?春節(jié)放假加班工資是平常薪水的二倍或是是三倍，依據(jù)《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法的決定》中的要求，陰歷正月初一到正月初三歸屬于國(guó)家法定假日，假如員工在國(guó)家法定假日當(dāng)日加班加點(diǎn)的，...
職工春節(jié)福利方案怎么寫(xiě)?春節(jié)福利范文參考
一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日—春節(jié)將至，為表現(xiàn)公司人文關(guān)心，提高公司職工福利待遇，特制定以下福利方案，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核：一、福利禮品內(nèi)容：福利禮品：超市購(gòu)物卡入職職工三個(gè)月以?xún)?nèi)的發(fā)放1張50元面值超市購(gòu)物卡;入職職...
平安人壽東營(yíng)中心支公司春節(jié)前慰問(wèn)牛莊鎮(zhèn)抗戰(zhàn)老兵
大眾網(wǎng)東營(yíng)·海報(bào)新聞1月11日訊(記者陳忠強(qiáng))11日上午，平安人壽東營(yíng)中心支公司攜手東營(yíng)大眾網(wǎng)為牛莊鎮(zhèn)5位抗戰(zhàn)老兵送去春節(jié)前的溫暖。上午9時(shí)許，在牛莊鎮(zhèn)盧委員、尹主任的帶領(lǐng)下，分別來(lái)到張莊村、解家村、時(shí)家村...
春節(jié)長(zhǎng)假工資怎么算的？
在我國(guó)的傳統(tǒng)式節(jié)日有很多，最莊重、最盛大游戲的節(jié)日莫過(guò)新春佳節(jié)了。與此同時(shí)，新春佳節(jié)也是國(guó)家規(guī)定的法定假日。即然是法定假日，那麼就一定會(huì)有休假安排。在法律規(guī)定請(qǐng)假期內(nèi)，薪水的測(cè)算與一般工作時(shí)間的測(cè)算...
企業(yè)辦公室訂購(gòu)的桶裝純凈水，計(jì)入“職工福利費(fèi)”還是“辦公費(fèi)”？
今天呢，小編被一個(gè)猝不及防的情況考住了......小編，來(lái)考你一下......你猜猜咱們企業(yè)辦公室的桶裝純凈水，應(yīng)計(jì)入職工福利費(fèi)Or辦公費(fèi)？這......我盲猜一下......應(yīng)當(dāng)算職工福利費(fèi)吧....對(duì)方向你丟了一篇新聞：#老...
績(jī)效工資是福利費(fèi)嗎
績(jī)效工資是福利費(fèi)嗎標(biāo)準(zhǔn)工資與績(jī)效考核工資是兩碼事，標(biāo)準(zhǔn)工資具備相對(duì)性可靠性，績(jī)效考核工資是依據(jù)員工工作業(yè)績(jī)明確的，有點(diǎn)兒類(lèi)似獎(jiǎng)勵(lì)金，算福利工資待遇。績(jī)效考核工資分成理論績(jī)效考核工資和小范圍績(jī)效考核工...
過(guò)春節(jié)逢年過(guò)節(jié)福利費(fèi)要申請(qǐng)個(gè)人所得稅嗎？
一、過(guò)春節(jié)逢年過(guò)節(jié)福利費(fèi)要申請(qǐng)個(gè)人所得稅嗎?依據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》第二條的要求：”以下各類(lèi)個(gè)人所得稅，理應(yīng)交納個(gè)人所得稅：(一)薪水、薪酬所得的;(二)勞務(wù)報(bào)酬所得所得的;(三)稿酬所得;(四)開(kāi)發(fā)...
公司飲用水應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用還是福利費(fèi)？
公司工作室飲用水 應(yīng)計(jì)“管理費(fèi)用-辦公費(fèi)用”或“管理費(fèi)用---水費(fèi)” 工作室的掃把等應(yīng)計(jì)入“管理費(fèi)用-辦公費(fèi)用”。 工作必備的用品，與員工福利性的物品，是有嚴(yán)厲區(qū)分的。福利費(fèi)是企業(yè)依照薪酬總額的14%提取,首要...
福利費(fèi)能給員工發(fā)放米面嗎？過(guò)節(jié)費(fèi)歸于福利費(fèi)還是工資？
一、福利費(fèi)能給員工發(fā)放米面嗎2014年12月8日，全國(guó)總工會(huì)財(cái)務(wù)部發(fā)布“關(guān)于《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理的通知》的補(bǔ)充通知”，明確規(guī)定，基層工會(huì)能夠安排逢年過(guò)節(jié)向整體會(huì)員發(fā)放少數(shù)的節(jié)日慰問(wèn)品。其間，“逢...
員工培訓(xùn)是福利，還是投資？
如今的企業(yè)也很痛苦，一方面人才嚴(yán)重不足，另一方面企業(yè)又要快速發(fā)展，現(xiàn)在哪個(gè)公司不做培訓(xùn)？基本形式是由公司內(nèi)部的日常培訓(xùn)，專(zhuān)人負(fù)責(zé)，組織多樣，時(shí)間不限，實(shí)力差一點(diǎn)的有的公司還指定人事部門(mén)兼任培訓(xùn)專(zhuān)員，...
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