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一般而言發(fā)福利的節(jié)日包括:春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等,根據(jù)節(jié)假日的不同,所發(fā)放的福利一般都是不一樣的,每個(gè)公司所根據(jù)文化的不同而發(fā)放的也不一樣。
一年一度的中秋佳節(jié)即將來臨,為感謝廣大職工為公司付出的辛勤勞動(dòng)及奉獻(xiàn),讓大家能感受到公司的溫暖與呵護(hù),特計(jì)劃節(jié)前發(fā)放福利及節(jié)日放假。詳細(xì)計(jì)劃請(qǐng)示如下:一、 福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)計(jì)劃注:詳細(xì)以發(fā)放當(dāng)天在職人數(shù)...
中秋節(jié)企業(yè)的福利是什么?最近肯定有很多企業(yè)的人力資源擔(dān)心這個(gè)問題。送月餅禮盒?很多員工已經(jīng)說過自己和家人都不喜歡吃月餅了。送企業(yè)定制禮盒?有創(chuàng)意,但有員工說不實(shí)用。發(fā)電商卡?似乎缺乏儀式感。那么,中...
在新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,商業(yè)社會(huì)機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。如何平衡成本與效益、核心業(yè)務(wù)與創(chuàng)新發(fā)展、管理制度與人性化等關(guān)系,已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展面臨的重要課題。實(shí)施人力資源六大模塊,也要相應(yīng)適應(yīng)、改變和調(diào)整。在對(duì)企業(yè)的節(jié)...
企業(yè)為女士派發(fā)職工福利“三八”節(jié)日褔?yán)瑪y帶節(jié)日祝愿三月春意濃,在三八婦女節(jié)到來之際,為了更好地讓全企業(yè)女工渡過一個(gè)豐富開心、頗具實(shí)際意義的節(jié)日,企業(yè)很早為全體人員女工精心準(zhǔn)備了豐富的福利品,讓女士...
疫情還沒完畢、全面復(fù)工的形勢(shì)下,節(jié)日福利成為傳遞企業(yè)對(duì)員工身心健康和人文關(guān)心最好的輸出途徑。年年如一日的禮盒已不能再滿足員工對(duì)新年福利的滿心等待。福利plus渠道特推出了一系列的企業(yè)新年福利產(chǎn)品,旨在為...
節(jié)慶福利的儀式感是許多企業(yè)HR努力打造的項(xiàng)目之一,通過各種表現(xiàn)手法和活動(dòng)形式,使企業(yè)文化得以育人,讓企業(yè)品牌被員工無意中傳播,最終達(dá)到留才引才的效果。因此,在這樣一家企業(yè)積極打造品牌文化,員工越來越崇...
國(guó)慶、中秋雙節(jié)接近,許多單位都有發(fā)放節(jié)日福利的傳統(tǒng)。過節(jié)福利發(fā)放的依據(jù)是什么?各地都有哪些新規(guī)范?發(fā)放福利需求留意什么?早在2014年,中華全國(guó)總工會(huì)辦公廳就印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)底層工會(huì)經(jīng)費(fèi)出入管理的通知》...
員工們?cè)诠?jié)日里非常興奮,但對(duì)HR來說,這真的是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)。每年都有節(jié)慶,今年的節(jié)日福利又要發(fā)什么?一直以來,哀傷的員工都感受到了企業(yè)“千篇一律”的關(guān)懷,端午節(jié)=粽子,中秋節(jié)=月餅,或者福利老三樣:大...
傳統(tǒng)式的傳統(tǒng)節(jié)日福利發(fā)放方式,早已沒辦法考慮員工的愛好和人性化要求了。依據(jù)近些年人們服務(wù)平臺(tái)咨詢的客戶資料:許多公司更喜愛挑選食材禮品作為員工福利。由于她們覺得發(fā)放商品禮品有傳統(tǒng)節(jié)日氣氛,大伙兒熱鬧...
作為人力資源,你知道中秋節(jié)福利是如何有效控制成本但符合規(guī)定的嗎?你知道如何開具企業(yè)節(jié)日福利發(fā)票嗎?公司福利平臺(tái)收集整理了以下相關(guān)信息,希望能幫助大家。據(jù)有關(guān)關(guān)機(jī)構(gòu)的調(diào)查,決定你們公司中秋節(jié)福利如何發(fā)...