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airbnb 中國(guó)員工福利如何
Airbnb中國(guó)員工的福利相當(dāng)優(yōu)厚。首先，Airbnb每年為每位員工提供2000美元的Airbnb代金券，分季度發(fā)放，每季度500美元，可用于全球住宿。此外，公司還提供免費(fèi)三餐、長(zhǎng)達(dá)15天的年假，以及生日假和圣誕假等額外假期。對(duì)于女性員工，生孩子時(shí)可獲得6萬(wàn)元的報(bào)銷(xiāo)，男性員工則享有長(zhǎng)達(dá)10周的陪產(chǎn)假。 值得注意的是，Airbnb還允許員工永久遠(yuǎn)程辦公，薪水不變，并支持員工在全球170多個(gè)國(guó)家/地區(qū)工作和生活，每年可在非家庭地點(diǎn)停留90天。同時(shí)，Airbnb還定期舉辦團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，以保持團(tuán)隊(duì)的聯(lián)系和合作。這些福利彰顯了Airbnb對(duì)員工生活品質(zhì)和工作靈活性的高度重視。
相關(guān)內(nèi)容
HR如何設(shè)計(jì)員工福利？
員工福利這一塊可以幫助我們的企業(yè)留住更多的人才，那么我們?nèi)绾稳タ紤]設(shè)計(jì)這一塊的內(nèi)容呢，這邊我就給大家提供一些方法，希望能夠幫助到大家！第一：按照我們的國(guó)家的政策法規(guī)來(lái)設(shè)計(jì)，要知道我們的政策法規(guī)是我們...
如何做好員工福利管理？
員工福利一般包括健康保險(xiǎn)、帶薪假期或退休金等形式。這些獎(jiǎng)勵(lì)作為企業(yè)成員福利的一部分，獎(jiǎng)給職工個(gè)人或者員工小組。福利必須被視為全部報(bào)酬的一部分，而總報(bào)酬是人力資源戰(zhàn)略決策的重要方面之一。從管理層的角度...
如何選擇員工福利平臺(tái)?
一、對(duì)于員工來(lái)說(shuō)，員工福利平臺(tái)是有好處的。1.員工有自主選擇權(quán)，能滿足員工多元化、個(gè)性化福利需求；2.即時(shí)激勵(lì)平臺(tái)，使員工更加積極；3.及時(shí)關(guān)注員工年節(jié)假期，增加員工對(duì)企業(yè)的歸屬感；4.家屬享受福利；5.在個(gè)...
員工福利方案：基層員工福利如何設(shè)計(jì)
各類(lèi)企業(yè)在人才市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力很大程度上取決于企業(yè)福利高低，成為吸納人才的重要砝碼。國(guó)家構(gòu)建和諧勞資關(guān)系的相關(guān)文件的**，進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)將福利進(jìn)行到底。“公司生產(chǎn)任務(wù)沉重、加班頻繁，導(dǎo)致生產(chǎn)線工人流動(dòng)性...
員工福利平臺(tái)如何打造組織
員工福利平臺(tái)將介紹張一鳴怎樣打造組織。根據(jù)ContextNotControl的Context越多，Control越少這一管理原則，張一鳴如何具體實(shí)現(xiàn)落地？怎樣處理好牛人問(wèn)題？一、關(guān)于字節(jié)跳動(dòng)的招聘原則。在張一鳴看來(lái)，找對(duì)人，學(xué)習(xí)...
如何發(fā)揮員工福利的最大效用
近年來(lái),生活節(jié)奏的不斷加快,社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,“職業(yè)病”“過(guò)勞死”“亞健康”等成為社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,緊張的工作狀態(tài)也導(dǎo)致了員工懈怠的精神狀態(tài),工作——家庭失衡等一系列社會(huì)問(wèn)題。于是,解決員工工作以外壓...
Concur全新數(shù)據(jù)表明：Airbnb業(yè)務(wù)正在企業(yè)差旅人士中快速發(fā)展
Airbnb2016年第二季度用戶量同比增長(zhǎng)44%；中小企業(yè)、教育和技術(shù)行業(yè)加大使用Airbnb的力度華盛頓州貝爾維尤2016年11月5日電/美通社/—SAP(NYSE:SAP)旗下子公司、全球領(lǐng)先的綜合差旅與費(fèi)用管理解決方案提供商Co...
員工福利范疇實(shí)際是如何的
員工在為企業(yè)工作中工作的，企業(yè)理所當(dāng)然付款其相對(duì)應(yīng)的薪水酬勞，此外，用人公司還應(yīng)當(dāng)具體確保員工的一些福利工資待遇。那從總體上，這一員工福利范疇是如何的呢？堅(jiān)信許多員工全是不清楚的，下邊就要我給你做詳...
如何制定并優(yōu)化員工福利？
制定彈性福利計(jì)劃彈性福利計(jì)劃就是由員工自己來(lái)選擇福利的內(nèi)容和結(jié)構(gòu)組成，以此滿足不同員工對(duì)福利計(jì)劃不同的需求，也可以滿足同一員工在不同時(shí)期對(duì)福利計(jì)劃的不同需求。它將會(huì)給企業(yè)帶來(lái)以下收益：一是具有調(diào)動(dòng)員...
引入 Teambition，Airbnb 中國(guó)順利推進(jìn)跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作
上海2016年10月19日電/美通社/—Airbnb是全球知名的旅行房屋租賃社區(qū)，連接全球的旅行者和房東，用戶遍布191個(gè)國(guó)家和地區(qū)的大約34000個(gè)城市。近期，Airbnb中國(guó)引入團(tuán)隊(duì)協(xié)作平臺(tái)Teambition來(lái)提高跨部門(mén)、跨地...
2020員工福利將如何變化？中國(guó)銀行員工福利有多好？
畢業(yè)季早已到來(lái)，許多同學(xué)們?cè)缫褎傞_(kāi)始下手報(bào)名參加銀行實(shí)習(xí)，或是大學(xué)畢業(yè)之后有意愿從業(yè)金融業(yè)。但許多同學(xué)們對(duì)金融機(jī)構(gòu)的知道還很少，我不知道怎樣挑選，都不清晰主要崗位工作職責(zé)。然后問(wèn)題出現(xiàn)了，五大部門(mén)的...
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