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員工福利險
員工福利保險是以非現金的形式發給崗位角色的一種經濟酬償。其作用在于體現企業組織作為一個團隊大家庭應該有的溫暖，以增加員工的向心力。但企業首先是作為一個市場活動的主體存在的，面臨著
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一、個人社保從薪水里扣合理合法嗎?個人社保從薪水里扣合理合法，本人應當擔負的一部分，必須從本人薪水里由公司扣減。交納社保是是我國強制力的規定，并不是想繳不愿繳的事兒，一定要注意，我國文檔里的都寫的是...
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一，法律法規上五險一金扣是多少薪水要多少錢1、五險一金就是指用人公司提供職工的幾個保障的待遇的統稱，包含社會養老保險、醫保、失業險、工傷險和生育險，及公積金。“在職人員員工本人應該依照要求存繳公積金...
企業務必幫員工買五險一金,彼此簽一切協議書都失效嗎
一、企業務必幫員工買五險一金,彼此簽一切協議書都失效嗎是的。自行選擇放棄交納社保的證明是沒用的，要了解社保是我國交強險，為新員工入職工作人員申請辦理社保是集團公司的法定義務，因此無論是企業或是員工自...
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什么叫工傷險，工傷險有哪些什么關鍵的特性？
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