小紅書上元旦福利回饋是真的嗎

元旦快到了，公司可以給員工發(fā)企業(yè)福利嗎?

都說員工期待企業(yè)福利過節(jié)。元旦假期快到了，又有三天假期了！公司能給員工企業(yè)福利嗎？首先，們來看看有沒有這樣的規(guī)定。原工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出政策文件中對(duì)其他活動(dòng)支出有詳細(xì)規(guī)定：1用于勞動(dòng)模范和先進(jìn)職工療養(yǎng)補(bǔ)貼、...

標(biāo)簽：元旦職工福利可以記工會(huì)經(jīng)費(fèi)嗎元旦職工福利可以計(jì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)嗎元旦工會(huì)會(huì)員福利

小紅書、拼多多紛紛入局電商直播是門好生意嗎

中國(guó)商報(bào)/中國(guó)商網(wǎng)(記者陳晴)今年被視為“電商直播元年”，各路玩家紛紛加碼或入局。那么，電商直播是門好生意嗎?11月27日晚，拼多多開啟首次內(nèi)測(cè)直播。參加直播的商家名為“小小包麻麻”，據(jù)悉，該店鋪銷售的商品...

標(biāo)簽：福利直播平臺(tái) 哪個(gè)直播平臺(tái)有福利直播福利平臺(tái)

美的心懷感恩月元旦節(jié)特刊：認(rèn)真感恩回饋感情，用愛感謝守候

歲月如白駒過隙,能留下的,一定是最尤其的。假如說記憶力有媒介,那麼老家用電器如同一個(gè)個(gè)“月光魔盒”,每一次開啟,這些心靈深處的小故事便接踵而至。陪伴是最長(zhǎng)情的告白,在美的心懷感恩月期內(nèi),大家搜集了成千上萬...

標(biāo)簽：一個(gè)公司應(yīng)該有哪些員工福利一個(gè)公司的福利有那些公司一般有的福利

海爾感恩月元旦特刊：用心回饋情感，用愛答謝陪伴

時(shí)光如白駒過隙,能留下來的,一定是最特別的。如果說記憶有載體,那么老家電正如一個(gè)個(gè)“月光寶盒”,每次打開,那些記憶深處的故事便紛至沓來。陪伴是最長(zhǎng)情的告白,在海爾感恩月期間,我們收集了無數(shù)來自老用戶的溫情...

標(biāo)簽：一個(gè)公司應(yīng)該有哪些員工福利一個(gè)公司的福利有那些海爾員工福利

元旦加班費(fèi)咋算，是平時(shí)的三倍嗎？

我國(guó)為確保工作人員能獲得合理合法的歇息利益，從法律法規(guī)上作出標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家法定的節(jié)假日日，假如企業(yè)規(guī)定工作人員加班加點(diǎn)，那麼就必須給工作人員高過平時(shí)薪水的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。下面便是我為大伙兒梳理了元旦放假的基...

標(biāo)簽：國(guó)家法定假日有哪些國(guó)家法定節(jié)假日有哪些員工加班福利

員工福利采購(gòu)服務(wù)平臺(tái)如何選擇？你是認(rèn)真的嗎？

之前過節(jié)，政府部門、公司或機(jī)關(guān)事業(yè)單位派發(fā)逢年過節(jié)褔?yán)绐?jiǎng)勵(lì)金、傳統(tǒng)節(jié)日福利禮品等，員工或職工常常接到后能高興好一段時(shí)間。殊不知如今，逢年過節(jié)褔?yán)囊磺姓Ｅ砂l(fā)，員工卻分毫覺得不上喜悅感，購(gòu)置單位...

標(biāo)簽：員工福利綜合服務(wù)平臺(tái) 公司員工福利活動(dòng) 企業(yè)員工福利服務(wù) ppt

你被辭退的原因真的是“公司裁員”嗎？

前一陣“滴滴員工爭(zhēng)奪裁員名額”的消息刷爆了互聯(lián)網(wǎng)圈，很多人在感嘆于滴滴人性化的裁員流程后，也不免感慨：從去年冬天開始的裁員風(fēng)波直到現(xiàn)在依舊沒有停息的跡象。但是，所有的“裁員”都是來自于經(jīng)濟(jì)寒冬的影響...

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彈性福利平臺(tái)：你以為的薪酬真的只是發(fā)工資嗎?

在企業(yè)管理中，如果有科學(xué)合理的薪酬管理體系，對(duì)企業(yè)招聘和后續(xù)企業(yè)人才管理更為重要。薪酬管理做得很好，對(duì)小李說，可以幫助企業(yè)及時(shí)招聘非常匹配的人才；對(duì)大李說，它與企業(yè)的生存有關(guān)。HR們，是時(shí)候自查了。你...

標(biāo)簽：企業(yè)薪酬福利企業(yè)薪酬企業(yè)員工薪酬方案

國(guó)企只是鐵飯碗？國(guó)企薪資福利難道真的不如私企嗎？

很多人提及國(guó)營(yíng)企業(yè)，便會(huì)感覺收入低，但事實(shí)上養(yǎng)一個(gè)同樣薪資員工，國(guó)營(yíng)企業(yè)的人力成本通常是最大的，便是由于身后資金投入的福利成本費(fèi)、勞動(dòng)防護(hù)成本費(fèi)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)成本費(fèi)所占占比高，但這種成本費(fèi)，又不可以及時(shí)...

標(biāo)簽：一般企業(yè)都有的福利員工福利禮品一般有哪些企業(yè)一般都有哪些福利

公司福利平臺(tái)讓老員工帶新員工真的是一道無解的題嗎?

許多企業(yè)公司福利平臺(tái)都會(huì)實(shí)行讓老員工帶新員工去適應(yīng)工作的管理方法。事實(shí)上，從理論上講，這是一個(gè)有效的方法。但是實(shí)際情況是，許多老員工對(duì)這種管理方式不買賬，不愿把自己的經(jīng)驗(yàn)輕易分享給他人。受領(lǐng)導(dǎo)面子的...

標(biāo)簽：老員工對(duì)新員工老員工和新員工老員工帶新員工方案