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請假元旦不享有福利
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一、勞務關系中公假日有薪水嗎?有的，享有與一切正常工來作期內同樣的薪資。依據《職工帶薪年休假條例》第二條要求：機關單位、團隊、公司、機關事業單位、非營利性企業、有雇傭工人的個體戶等部門的員工繼續作業1...
哺乳期間還享有婚假嗎
可以，哺乳期間還享有婚假，合乎在我國《職工帶薪年休假條例》第四條要求的情況的，才不享有婚假。《職工帶薪年休假條例》第四條員工有下述情況之一的，不享有當初的年假：(一)員工依規享有假期，其休假天數超過年...
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一、士兵請假新要求是啥?依據《中國人民解放軍現役軍官休假探親規定》的要求，服現役不滿意20年或是服現役和參與工作中不滿意20年的軍人，每一年請假20天;服現役滿20年以上或是服現役和參與工作中滿20年以上的軍人...
晚婚假期要求2021是怎樣的？
一、晚婚假期要求是怎樣的?晚婚假期要求現階段己經取消了。1、按法定結婚年齡(女20歲，男22周歲)完婚的，可享有3天法定婚假。2、完婚時雙方沒有一地工作中的，可視性路途近遠，另予以路程假。3、在探親假(探爸爸媽...
勞動合同法2022新要求婚假放多少天？
一、《勞動法》新要求婚假放多少天？年假的日數是依據員工工作中的期限來開展明確的；《職工帶薪年休假條例》第三條要求：員工總計工作中已滿1年未滿10年的，年假5天;已滿10年未滿20年的，年假10天;已滿20年的，年...
請請假如何扣工資
1、工作員請請假全年度總計未超出20天或一次性請假未超出15天（沒有公假節假日日，相同)的，原薪水照發。2、工作員請請假全年度總計超出20天或一次性請假超出15天的，其超過日數的薪水按自己標準工資的70%計發。3...
帶薪休假休年假法律知識問答
問：什么員工享有帶薪年休假？員工持續工作中滿12個月以上的，享有帶薪年休假。問：如何計算員工應享有休假天數？員工總計工作中已滿1年未滿10年的，年假5天；已滿10年不滿意20年的，年假10天；已滿20年的，年休假...
賠償責任有關婚假損害的賠付有哪些？
一、賠償責任有關婚假損害的賠付有哪些?(一)、公司單位沒有分配的，按下列方法解決：1、征求員工允許可以在下本年度分配請假;2、員工不同意在下本年度分配的，應當薪水的300%(在其中包括一切正常出勤率薪水以內，...
員工年假工資待遇要積極申請辦理嗎？
引言：快到年末了，一些員工會思索把沒休滿的假日修好，年假便是一個主要的員工假日。帶薪年休假是國家規定的法律規定休假制度。假如企業沒法分配員工休年假，應當按照要求給與員工300%未休年休假天數的薪水。...
特殊情況的工資支付和假日工資待遇
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