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我單位原是省直質監系統,劃轉到地方后,原待遇不降,所以工資比一般事業單位要高點,跟我們這鄉鎮公務員收入差不多。
一、周末加班不給雙倍工資嗎?周末加班給雙倍工資,加班工資,應該按照你的工資(基本工資、崗位工資、技能工資、獎金、津貼等貨幣發放的總和),折算你的日工資、小時工資。再按150%(8小時外)、200%(周六、周日)、30...
根據我國相關法律的規定,加班費是每個勞動者應得的,是勞動者的合法權益,任何人、任何單位都不能剝奪。但是在現實中,不少勞動者為了保住工作,也就不對用人單位討要加班費了。那么,加班工資如何計算呢?詳細內...
日前,為嚴治管理方法黨員干部,進一步標準機關事業單位處罰工作中,國家人社部日前發布通知,對《事業單位工作人員處分暫行規定》中的一部分難題開展確立。通告注重,早已離休的機關事業單位工作員因涉嫌違紀...
國務院法制辦就《事業單位人事管理條例》公布征詢建議,在其中明確指出,要“不斷完善機關事業單位工作員社保規章制度”。這意味著目前數百萬機關事業單位員工將列入社保管理體系。但是,實際要求頒...
你是否遇到過三個月不發工資的情況,面對如此侵犯勞動者權益的行為,你又是怎樣來追討自己的合法工資呢?其實,大部分的勞動者都曾遇到過被拖欠工資的情況。下面,就來告訴各位要如何處理類似事件。一、無故拖欠工...
如果用人單位不按照約定時間支付勞動者工資的話,那么就屬于拖欠工資的行為。此時,用人單位是需要承擔法律責任的。很多人以為單位拖欠工資需要支付勞動者相應的利息,事實是否是這樣的?拖欠工資的利息又該是多少...
現實中有的單位按月發工資,有的單位好幾個月發一次,有的甚至大半年才發一次。那么,到底工資應當如何支付呢?一直以來工資都是廣大勞動者最關心的問題,勞動者與用人單位雙方難免因為工資問題發生糾紛,那么,因...
不少勞動者都向小編反應,自己遇到過被單位拖欠工資的情況。但是,卻只有很少一部分勞動者知道要如何來追討工資報酬,捍衛自己的合法利益。為此,小編特意搜集了有關資料,將在下文中告訴你遭遇單位拖欠工資怎么辦...
實踐活動中,不論是私企或是機關事業單位,全是有可能存有企業沒發員工工資的狀況。以前大家了解了私企不發工資該如何處理的內容,今日,大家就實際討論一下如果機關事業單位不發工資得話應該怎么辦。一、溝通交流...
用人單位故意拖欠工資怎么辦?勞動者可以通過兩種途徑來維護自己的權益,一是通過勞動監察主張賠償金;二是通過勞動爭議仲裁主張經濟補償金。下面就由小編為您詳細介紹。依法、足額向勞動者支付勞動報酬;是用人單...