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公司一般有些什么福利

員工福利都有包括哪些內(nèi)容,員工福利是指企業(yè)為本單位的員工為解決共同的消費需要而采取的必要保障。根據(jù)提供的服務不同,企業(yè)對員工福利有以下幾部分組成

網(wǎng)絡陷阱如何預防？看網(wǎng)絡招聘四大缺點

網(wǎng)上找工作的圈套能不能避開，變成她們十分關(guān)注的一個話題討論。對于此事，boss直聘高級副總裁余海君和中華英才網(wǎng)深圳公司經(jīng)理湯圣均值表明，互聯(lián)網(wǎng)應聘求職圈套只是借助現(xiàn)階段的技術(shù)性還沒法將其避開，大量的只有...

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[文圖]普遍的招騁圈套大盤點

新春逐漸，大學生求職又熱火朝天的開展了。可是招騁初入職場如兇險武林。如果不睜大你的雙眼。一不注意你也就會上當受騙得滅絕人性。我匯總一些普遍的招騁圈套。期待造成你的當心。自然騙子公司的花式五花八門。騙...

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招騁中有什么普遍的行騙方式？

在招騁全過程中有什么普遍的行騙方式？在面試全過程中，一部分應聘者應聘求職急切，在所難免上當受騙，下邊138job我為諸位匯總了招騁中的普遍行騙方式，望應聘者共享便于防止。一、招騁全過程中普遍的行騙方式1、...

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知名企業(yè)最愛什么優(yōu)秀人才？

究竟應具有如何的素養(yǎng)才可以遭受大型企業(yè)的親睞，從猛烈的應聘求職市場競爭中出類拔萃，是學員、父母及其教育工作者們一直探討的聚焦點。品德修養(yǎng)一個完善的公司大量考慮到的通常是品德修養(yǎng)層面的素養(yǎng)，尤其是誠實...

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招聘銷售員工必須留意的難題

做快消品的同行業(yè)埋怨如今業(yè)務員招人難：人事部看好的，市場銷售單位看沒中；人事部門與市場銷售單位都看好的，在具體工作上的主要工作業(yè)績又不盡人意，并向我請教難題在哪里？我國公司招聘現(xiàn)狀調(diào)查，數(shù)據(jù)顯示業(yè)務...

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中介招騁常見的五大騙局

近日，一職介所管理中心發(fā)布了中介關(guān)鍵騙局，138job提示流動人口找個工作放亮眼睛，以防受騙上當?，F(xiàn)階段社會發(fā)展上的中介關(guān)鍵根據(jù)下列方式來蒙騙應聘者。騙局以虛假信息獲得評估費。它是最普遍的一種騙局，一些不...

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欠薪起訴流程是如何的

一、企業(yè)欠薪能立即提起訴訟嗎在我國《勞動合同法》要求，勞動合同書合理合法簽訂后，用人公司務必執(zhí)行不可托欠和亂扣員工薪水?？墒窃趯嶋H中，仍有很多用人公司以諸多原因違反規(guī)定實際操作托欠員工的薪水。根據(jù)最...

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如何正確應用互聯(lián)網(wǎng)求職招聘？

查報刊?人才招聘會?找中介公司?求親朋好友?你是根據(jù)哪種方式應聘求職的呢，現(xiàn)如今這信息內(nèi)容的時期擺脫了傳統(tǒng)式的應聘求職與招騁方法!只需輕一點電腦鼠標，適合的工作中便會“找上門來”來。這類便捷、便捷、耗費...

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2012年最新招聘計劃方案錦集

現(xiàn)如今，找工作難，但惹人也難，招到適合公司的優(yōu)秀人才更難。138job我梳理了2012年最新招聘計劃方案，供諸位HR們參照。下基層去招騁這聽起來很新鮮，便是HR們在春節(jié)階段深層次到貴州省、山東省、安徽省、廣西省等...

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知名企業(yè)惹人三大標準