工傷期間春節(jié)有過節(jié)福利嗎

工傷職工在享受停工留薪期待遇時，若遇春節(jié)等法定節(jié)假日，其過節(jié)福利的享受情況需依公司政策及法律規(guī)定而定。一般而言，工傷期間員工的基本權(quán)益應(yīng)得到保障，包括可能的過節(jié)福利。但具體福利內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及是否發(fā)放，可能因企業(yè)規(guī)章制度、勞動合同約定及當(dāng)?shù)貏趧臃ㄒ?guī)而異。建議工傷員工咨詢企業(yè)人力資源部門或直接查閱相關(guān)政策文件，以明確自身權(quán)益。同時，對于合理合法的福利訴求，應(yīng)積極與企業(yè)溝通協(xié)商，確保權(quán)益得到妥善處理。

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