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都說員工期待企業(yè)福利過節(jié)。元旦假期快到了,又有三天假期了!公司能給員工企業(yè)福利嗎?首先,們來看看有沒有這樣的規(guī)定。原工會經(jīng)費支出政策文件中對其他活動支出有詳細規(guī)定:1用于勞動模范和先進職工療養(yǎng)補貼、...
2019年馬上就是年末啦,即將邁入全新的2020,做為公司的HR這一時候?qū)亲蠲Φ臅r候了,特別是企業(yè)的職工福利派發(fā)這一塊,歷年都忙的愁眉不展,可是到最終還常常遭調(diào)侃。企業(yè)為職工提前準備福利原意是期待在原先基...
HR,你是不是有這樣的觀念?“以為企業(yè)裁人的裁人,甚至連薪酬都發(fā)不出來了,砍掉或減縮非剛性需求的企業(yè)福利是不可避免的?!蹦悄憔痛箦e特錯了!如果你們老板是這樣的主意,趕忙制止。2021年公司元旦送禮送什么?...
你的企業(yè)派發(fā)過哪些福利,是度假旅游、喝英式下午茶、興趣愛好塑造,還是洗頭水、沐浴乳及其年貨禮盒禮包?福利需求因年紀而異,福利費用預算顯行業(yè)差異從企業(yè)角度觀察,派發(fā)占比最大的福利是傳統(tǒng)節(jié)日豪禮和本年度...
將來1~5年之內(nèi),87%的企業(yè)即將對福利體系開展自主創(chuàng)新或提升,殊不知自主創(chuàng)新的成本費與技術性一直是在企業(yè)福利提升道上的阻礙。福利轉(zhuǎn)型成本增加、自主創(chuàng)新難,企業(yè)HR怎樣提升福利體系,處理員工春節(jié)福利?企業(yè)福...
職工福利派發(fā)出現(xiàn)新規(guī)定了啦!元旦節(jié)怎么發(fā),年終獎金務必有沒有?不清楚就虧變大!元旦節(jié)褔利怎么發(fā)?昨日,全國總工會就職工福利派發(fā)推出現(xiàn)新規(guī)定了:農(nóng)村基層公會除開過年或過節(jié)能夠向全體人員vip會員派發(fā)節(jié)日...
2020年閏四月,造成2020年10月1日為中秋節(jié)和國慶節(jié)重合,國慶節(jié)放假調(diào)休時刻為10月1日到10月8日,10月10日正常上班。所以說,中秋節(jié)也不遠了,假如能給職工發(fā)放中秋福利就更好了。其實對于不少企業(yè)來說,逢年過節(jié)...
企業(yè)福利管理方法的設計方案福利是薪酬管理體系的關鍵構(gòu)成部分,是員工的間接酬勞。伴隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展趨勢、企業(yè)間市場競爭的加重,豐富的福利工資待遇比高薪職位更能合理地鼓勵員工。因而,企業(yè)依據(jù)本身狀況和...
一、元旦工作加班費怎么計算?依照300%的規(guī)范派發(fā),詳細情況如下所示:(一)分配員工增加上班時間的,付款高于薪水的百分之一百五十的薪資酬勞;(二)歇息日分配員工工作中又無法布置調(diào)休的,付款高于薪水的百分之二百...
在中秋節(jié),許多雇主擔心他們是否應該給員工送去安慰。企業(yè)公會可以從工會經(jīng)費中支出,給職工派發(fā)正當性的傳統(tǒng)節(jié)日“褔利”,安徽省的派發(fā)規(guī)范是:全年度慰問品原價須操縱在農(nóng)村基層公會當初收益的40%之內(nèi)。公會派...
2020年的中秋節(jié)馬上到了,很多HR小姐姐頭疼中秋節(jié)員工福利禮品應該選什么?企業(yè)中秋福利怎么發(fā)才能讓員工更加滿意?如果只發(fā)月餅,員工收到了沒什么感覺,員工滿意度不高,這福利達不到預期的效果。很多企業(yè)都知道...