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在過往,企業的健身房往往是作為員工福利,更多的是企業對員工的人文關懷。而疫情之后,面對員工對健康健身需求加強的情況,企業需要加大對員工的健身健康需求的關懷
疫情使我們更加關注健康問題,許多企業開始更加關注企業健康管理。那么,目前企業在健康管理中面臨哪些問題呢?通過員工福利平臺的調查數據,可以了解企業健康管理中存在的一些突出問題,使企業有針對性地進行改進...
保溫杯里泡枸杞、可樂里面加生姜……這些流行語是當代人對自己“朋克養生”方式的調侃。玩笑式的話語中,不乏透露出現在忙碌且高壓的工作環境下,人們對于健康的執著。在當今職場壓力普遍較大的背景下,我們的確需要...
新冠肺炎疫情無疑是企業健康管理的意想不到的推動力。受疫情影響,企業采取了哪些措施加強健康管理?據數據顯示,在后爆發階段,36.8%的企業增加了口罩發放、復工心理咨詢熱線等員工關懷措施,對員工心理健康的關...
由于新冠肺炎疫情黑天鵝的推動,企業員工健康管理明顯改善。特別是優秀企業,為了打造高質量的工作場所,企業在員工健康方面的運作將在健康管理戰略、文化、理念、有效的健康管理體系、規劃、項目、健康管理的實際...
“執行健康服務的企業,五成之上的員工年人均產值獲得提高,對企業的榮譽感和信任感也獲得了提高。”“具有員工健康服務福利的公司,其員工出勤率降低3%,低工作效能時間減少10%。”“保險極客數據信息表明,近些...
“實施健康管理的企業,五成以上的員工年人均產值得到提升,對企業的自豪感和歸屬感也得到了增強。”“具備員工健康管理福利的公司,其員工缺勤率下降3%,低工作效率時長降低10%。”“保險極客數據顯示,近兩年與...
后疫情時代,為做好新冠肺炎疫情常態化防控工作,全國各地穩步有序推進新冠肺炎疫苗接種工作,各地企業紛紛開始為員工登記申報免費疫苗接種。這一福利措施使企業意識到,除了傳統的體檢、商業健康保險等項目外,員...
保溫水杯里泡枸杞、可口可樂里邊加姜片……這種流行詞是現代人對自身“朋克養生”方法的吐槽。玩笑話式的語句中,不缺表露發生在繁忙且髙壓的辦公環境下,大家針對身心健康的執著。在現如今職場壓力廣泛很大的情況下...
IHPM在2015年企業健康與生產力管理(CHPM)獎頒獎典禮上頒發健康與生產力管理(HPM)全球領導力發展類IHPM總裁獎亞利桑那州斯科茨代爾2015年12月31日電/美通社/—健康與生產力管理研究院(InstituteforHealthandP...
從企業的角度來看,要想讓員工提供更多的勞動力,就不能一直提高工資,最高工資點也就是臨界點。對一家成熟的企業來說,穩定經營是非常重要的,企業管理的最終還是人,也就是說,人力資源的穩定非常重要。優秀的員...