0755-86212290
工作日 9:00-18:00
咨詢熱線:400-880-1190
所以就算給當(dāng)?shù)貑T工都發(fā)福利,其實(shí)也多花不了幾個(gè)錢。 “不患寡而患不均”,公司想著怎么省錢和保證公平,但是公司沒想到的是,用這種地區(qū)的區(qū)別來發(fā)放福利可能會(huì)
我們公司的人數(shù)比較多,員工福利非常豐富,所以有很多年節(jié)福利、生日福利、下午茶等福利,也有各種交通補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼和話費(fèi)補(bǔ)貼。那么問題來了,公司在做賬的時(shí)候,哪些福利和補(bǔ)貼需要繳稅呢?這些福利補(bǔ)貼有的要...
勞動(dòng)節(jié)要到了,這個(gè)節(jié)日屬于所有的勞動(dòng)者,那么單位如果想利用這個(gè)節(jié)日給員工發(fā)放福利的話,發(fā)什么比較好呢?下面介紹幾種方案給大家吧!組團(tuán)旅游??梢越M織員工一起旅游,可以包個(gè)旅游車,單位員工一起去一個(gè)比較...
公司每月向員工固定發(fā)放的交通補(bǔ)貼、通訊費(fèi)補(bǔ)貼,均歸于員工福利范疇。公司發(fā)放員工福利時(shí),應(yīng)怎樣做賬? 公司給員工發(fā)放福利怎樣做賬?借:辦理費(fèi)用-福利費(fèi)銷售費(fèi)用-福利費(fèi)制造費(fèi)用-福利費(fèi)貸:應(yīng)付員工薪酬-員工...
節(jié)假日,一般公司都會(huì)發(fā)放一些福利給員工,哪些福利比較實(shí)用,更能滿足員工需求呢?現(xiàn)金?,F(xiàn)金是最實(shí)用的福利了。員工拿到后可根據(jù)自己的意愿隨意支配。水杯。每日都要喝水,水杯就是必不可少的物件。可以是保溫杯...
公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的員工福利禮物是企業(yè)的激勵(lì)機(jī)制,也是對(duì)員工關(guān)心的直接表現(xiàn)。以下公司員工福利平臺(tái)就來談?wù)劷o員工發(fā)購物卡作為員工福利的好處:一是可自行選擇:公司福利發(fā)放簡單,持卡人可以在合作商戶自由選擇商品...
面對(duì)員工福利,企業(yè)需要做出適當(dāng)?shù)倪x擇。想必每個(gè)企業(yè)在給員工發(fā)福利的時(shí)候,通常都會(huì)糾結(jié)于給員工發(fā)福利的問題。如果企業(yè)想給員工發(fā)福利,得到員工的認(rèn)可和喜愛,員工福利平臺(tái)建議大家注意以下問題,選擇員工福利...
目前各大公司在經(jīng)營階段都比較重視員工福利的重要性,主要原因是定期發(fā)放員工福利,有助于提高員工的工作積極性,讓員工感受到公司的關(guān)懷和照顧,從而提高員工的工作認(rèn)同感和歸屬感,這對(duì)于提高員工的工作安排和各...
例如:正月十五元宵節(jié),正午員工團(tuán)體吃元宵、下午發(fā)放元宵,正午員工團(tuán)體吃元宵歸于團(tuán)體性福利。對(duì)于團(tuán)體享受、不可切割、未向個(gè)人量化的、非現(xiàn)金方式的福利,原則上不征收個(gè)人所得稅;1.公司今天下午每人發(fā)放元...
假如整個(gè)公司絕大多數(shù)人從未在任何公共場(chǎng)合或社交平臺(tái)上表達(dá)過對(duì)公司福利或活動(dòng)的認(rèn)可,那么企業(yè)和HR就會(huì)反省,因?yàn)榇藭r(shí)很可能彈性福利平臺(tái)員工對(duì)公司的認(rèn)可程度很低。01。最近有朋友跟我抱怨:如今任何節(jié)日都流行...
禮品預(yù)算減少,如何給員工發(fā)放滿意的福利?為了激勵(lì)員工,吸引優(yōu)秀人才的加入,一個(gè)完善的員工福利禮品計(jì)劃是必不可少的,企業(yè)HR在為員工選擇禮品時(shí)總會(huì)遇到一個(gè)問題:可用預(yù)算有限。員工福利平臺(tái)小編告訴您,同時(shí)...
公司為員工給予的福利新項(xiàng)目有什么第一、社保社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)保、失業(yè)險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)這四類險(xiǎn)是在我國衛(wèi)生行政部門要求各種公司務(wù)必為員工給予的社保福利。除員工月薪水外,公司為這一部分商業(yè)保險(xiǎn)大概付款等同于工資...