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新春佳節(jié)之后,初入職場(chǎng)人員開(kāi)始了新一年的工作計(jì)劃。但因?yàn)榧偃者^(guò)多釋放壓力,一部分人得了了“假日拖延癥”:遲到,工作中發(fā)困,高效率不高,辦事拖拉。專家認(rèn)為,初入職場(chǎng)人員應(yīng)在假后盡早“調(diào)整心態(tài)”,立即恢...
春節(jié)后,上班第一天,是否有得了打不起精神實(shí)質(zhì)的“節(jié)后綜合癥”啊??例如:假后胖三斤型?各種各樣團(tuán)圓飯,家家戶戶都特色美食。本便是吃客,怎奈飯?zhí)悖≌f(shuō)白了“一白遮三丑,一胖毀所有",多么的痛的理解!?...
春節(jié)長(zhǎng)假往往是部分人職場(chǎng)生涯的轉(zhuǎn)折點(diǎn),春節(jié)后,不少返城就業(yè)人群將選擇更換工作,開(kāi)啟新的職場(chǎng)旅程。58同城于近日發(fā)布《2019年返城就業(yè)調(diào)研報(bào)告》,對(duì)職場(chǎng)人春節(jié)后工作狀態(tài)進(jìn)行調(diào)查,以此深度刻畫(huà)返城就業(yè)人員群...
上海市2016年2月22日電/美通社/—中國(guó)最大的人力資源管理服務(wù)提供商boss直聘(NASDAQ:JOBS)今日公布2016春節(jié)后上海市十大農(nóng)村基層勞動(dòng)力急缺職位。用工空缺關(guān)鍵來(lái)源于零售、娛樂(lè)休閑、酒店餐廳、養(yǎng)生美容、...
也是今年初,是不是你想按耐不住的跳槽,今日筆者就為各位分析一下來(lái)源于各種大型企業(yè)面試題及答案,看了你就知道為什么能招聘面試取得成功呢。
新春佳節(jié)之后,你提前準(zhǔn)備找個(gè)工作嗎?13日,前程無(wú)憂公布的調(diào)查研究報(bào)告表明,2017年春節(jié)長(zhǎng)假后的第一周,全國(guó)各地范疇內(nèi)應(yīng)聘求職銷(xiāo)售市場(chǎng)均值24人市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)職位;全國(guó)各地34個(gè)關(guān)鍵大城市的均值招騁薪資為稅前...
服務(wù)行業(yè)普現(xiàn)用工荒薪酬快提高成難題上海市2016年2月29日電/美通社/—中國(guó)較大的人力資源管理服務(wù)提供商boss直聘(NASDAQ:JOBS)今日公布2016年春節(jié)后第一周人力資源市場(chǎng)供求市場(chǎng)行情。依據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,2月15日...
也有一個(gè)多月就到新春佳節(jié)了,員工們心里將會(huì)早已在按耐不住,新春佳節(jié)后的大規(guī)模離職換工作好像早已變成許多企業(yè)都不謀而合遭遇的一個(gè)難題,因此許多HR在放假前沒(méi)有產(chǎn)生員工離職的那時(shí)候,就早已剛開(kāi)始年之后的招...
龍年之際,已經(jīng)有許多初入職場(chǎng)人按耐不住,方案換工作。專升本報(bào)名數(shù)據(jù)調(diào)查報(bào)告,近八成初入職場(chǎng)人方案在假后換工作。雖然離職原因不盡相同,但全是為了更好地找一份更放心的工作中。權(quán)威專家表明,春節(jié)后是換工作...
2013年新春佳節(jié)之后,將又來(lái)到公司忙碌的用工招騁之時(shí),從確立招聘需求――發(fā)布簡(jiǎn)歷信息內(nèi)容――優(yōu)選個(gè)人簡(jiǎn)歷――機(jī)構(gòu)招聘面試――背調(diào)――錄取管理決策――新員工入職跟蹤等全部步驟看來(lái),看起來(lái)大家都熟識(shí)的步驟...
鄰近新春佳節(jié),堅(jiān)信還沒(méi)找到工作中的朋友都不急在近幾天了,都打算在假后再拼搏一把。新春佳節(jié)之后是招騁和找工作的高峰期,員工福利服務(wù)平臺(tái)我依據(jù)過(guò)去工作經(jīng)驗(yàn)和各位介紹怎樣在新春佳節(jié)之后迅速的尋找工作中。1...