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您好!關于您咨詢的“如何計算法定節假日工資”問題回復如下:法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。法定節假日加班工資計算公式:節假日加班工資=加班工資的計算基數÷21.75×300%...
根據《勞動法》的規定,法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的300%的工資報酬。法定節假日加班,不可用補休的方式代替,用工單位必須支付不低于勞動者日或時工資3倍的加班工資。正常休息日加班,后期可給...
“薪酬福利”,這是每家企業在制定薪酬福利制度時都要考慮的問題,也是企業對勞動者的回報。那我們一起來了解下,什么是薪酬福利?字面理解,其包含薪酬和福利兩個部分。薪酬部分:不管是傳統的固定薪酬模式、底薪...