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公司不按規(guī)定進(jìn)行工作時長的處罰員工上班時間應(yīng)當(dāng)是每日工作中8鐘頭,每星期工作中40鐘頭。用人公司因為生產(chǎn)運(yùn)營必須延長工作時間,每日不能超過1鐘頭(最多不能超過3鐘頭),可是每月不能超過36鐘頭。
一、連續(xù)加班侵犯了職工的什么權(quán)利1、連續(xù)加班侵犯了職工的休息權(quán)。用人公司因為生產(chǎn)運(yùn)營必須,經(jīng)與公會和員工協(xié)商后能夠延長工作時間,一般每日不能超過一小時。用人公司違反規(guī)定增加員工上班時間的,由勞動行政...