0755-86212290
工作日 9:00-18:00
咨詢熱線：400-880-1190
春節(jié)單位福利申請(qǐng)書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 值此新春佳節(jié)來(lái)臨之際，為體現(xiàn)公司對(duì)員工的關(guān)懷與感謝，特申請(qǐng)發(fā)放春節(jié)單位福利。擬包括節(jié)日慰問(wèn)金/禮品、年夜飯券/聚餐活動(dòng)及假期交通補(bǔ)貼等，旨在增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，讓員工感受到家的溫暖與公司的關(guān)懷。此舉不僅是對(duì)過(guò)去一年辛勤工作的肯定，也是對(duì)未來(lái)工作熱情的激勵(lì)。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，共同營(yíng)造溫馨和諧的節(jié)日氛圍，促進(jìn)公司文化的傳承與發(fā)展。 內(nèi)容精簡(jiǎn)版： 春節(jié)將至，為感謝員工辛勤付出，特申請(qǐng)發(fā)放含慰問(wèn)金/禮品、聚餐活動(dòng)及交通補(bǔ)貼等春節(jié)福利。此舉旨在增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，肯定工作成果，激勵(lì)未來(lái)熱情。望批準(zhǔn)，共慶佳節(jié)，傳承公司文化。
相關(guān)內(nèi)容
企業(yè)托著不動(dòng)離職證明該怎么辦
離職證明，是公司單位與職工終止勞動(dòng)合同的書面形式證實(shí)，是公司單位與職工終止勞動(dòng)合同后務(wù)必出示的一份書面報(bào)告。辭職員工可以向人事部門申請(qǐng)辦理填發(fā)離職證明書，人事部傳出的離職證明書只證實(shí)辭職員工的受聘日...
公司單位無(wú)緣無(wú)故解雇員工該怎么辦
一、公司單位無(wú)緣無(wú)故解雇員工該怎么辦?被公司單位非法解雇的可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁消費(fèi)者維權(quán)。《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條我國(guó)地區(qū)的公司單位與員工產(chǎn)生的以下關(guān)于勞動(dòng)仲裁，可用此方法：(一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的...
實(shí)習(xí)期不給薪水合理合法嗎沒(méi)簽訂合同？
一、實(shí)習(xí)期不給薪水合理合法嗎沒(méi)簽訂合同？1、實(shí)習(xí)期不給薪水自然不合理合法!無(wú)論是否簽合同，存有客觀事實(shí)的勞務(wù)關(guān)系，投入了工作，造成了使用價(jià)值，于情于理于法都理應(yīng)給薪水。2、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁不要錢。申請(qǐng)勞動(dòng)...
勞動(dòng)法辭退要求是什么樣的
一、勞動(dòng)法辭退要求是什么樣的?《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十九條【公司單位單方面終止勞動(dòng)合同(過(guò)錯(cuò)性解雇)】員工有下述情況之一的，公司單位可以終止勞動(dòng)合同：(一)在使用期內(nèi)被證實(shí)不符錄取標(biāo)準(zhǔn)的;(二)比...
住房公積金提取要多久才能到賬?
住房公積金提取業(yè)務(wù)流程如下:1.職工憑提取證明文件,向所在單位提出提取住房公積金的申請(qǐng),所在單位核實(shí)后,出具《提取申請(qǐng)書》一式二份。集中封存戶職工到分中心或管理部申請(qǐng)開具《提取申請(qǐng)書》。2.職工憑《提取申請(qǐng)...
武漢住房公積金提取多久能到賬
住房公積金提取業(yè)務(wù)流程如下:1.職工憑提取證明文件,向所在單位提出提取住房公積金的申請(qǐng),所在單位核實(shí)后,出具《提取申請(qǐng)書》一式二份。集中封存戶職工到分中心或管理部申請(qǐng)開具《提取申請(qǐng)書》。2.職工憑《提取申請(qǐng)...
懷孕期提加薪企業(yè)務(wù)必同意嗎
一、懷孕期提加薪企業(yè)務(wù)必同意嗎?懷孕期提加薪的，企業(yè)可以回絕，企業(yè)不可以由于女工孕期減少薪資待遇，但并不是務(wù)必加薪。《工資支付暫行規(guī)定》第五條用人單位不可因女工孕期、生孕、喂奶減少其薪水、給予解雇、...
企業(yè)制訂的錄取標(biāo)準(zhǔn)針對(duì)不符員工解雇要付款賠償嗎
一、企業(yè)制訂的錄取標(biāo)準(zhǔn)針對(duì)不符員工解雇要付款賠償嗎?不符企業(yè)制訂的錄取標(biāo)準(zhǔn)被辭退的，企業(yè)不用付款賠償金。依據(jù)要求，員工有下述情況之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)關(guān)系：(一)在使用期內(nèi)被證實(shí)不符錄取標(biāo)準(zhǔn)的;(...
查到員工有前科如何解雇
一、查到員工有前科如何解雇?查到員工有前科不可以解雇員工，員工在職人員期內(nèi)違法犯罪的才可以解雇。依據(jù)要求，員工有下述情況之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)關(guān)系：(一)在使用期內(nèi)被證實(shí)不符錄取標(biāo)準(zhǔn)的;(二)比較嚴(yán)...
實(shí)習(xí)期之后如何解雇員工
一、實(shí)習(xí)期之后如何解雇員工?實(shí)習(xí)期之后企業(yè)無(wú)任何理由不可以解雇員工，企業(yè)可以單方面解雇員工的情況是：(一)在使用期內(nèi)被證實(shí)不符錄取標(biāo)準(zhǔn)的;(二)比較嚴(yán)重違背用人單位的管理制度的;(三)比較嚴(yán)重瀆職，假公濟(jì)私...
相關(guān)文章
相關(guān)標(biāo)簽
員工福利申請(qǐng)
關(guān)于員工福利申請(qǐng)
春節(jié)員工福利
員工福利申請(qǐng)表
員工福利申請(qǐng)報(bào)告
員工福利申請(qǐng)書
員工福利申請(qǐng)?jiān)趺磳?/a>
牛年春節(jié)禮盒 員工福利
春節(jié)員工福利紅包
員工福利費(fèi)申請(qǐng)
熱門資訊
service@vpshop.cn
建議與咨詢
fliplus08
微信號(hào)咨詢
關(guān)注微信公眾號(hào)
掃碼下載APP
用戶搜索：
熱門搜索：
Copyright ? 2016–2021. 遠(yuǎn)行云商版權(quán)所有 |
粵公網(wǎng)安備 44030502007904號(hào) |
粵ICP備16073333號(hào) |
食品經(jīng)營(yíng)許可證JY14403050090160