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公司待遇一般有哪些
一般好一點的公司都有哪些待遇?
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休假時工資怎么算，用人公司欠薪該怎么辦？
一、休假時工資怎么算？員工請事假（含病事假）期內的薪資待遇，黨政機關和機關事業(yè)單位推行照發(fā)薪水的規(guī)章制度。公司依據員工的差異特性而推行不一樣的規(guī)章制度，公司中的職工因為享有日夜奮戰(zhàn)薪資待遇，因此一般...
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年以前做招聘信息的四大原因
許多公司在春節(jié)前或后招騁上一般會陷入那樣一個錯誤觀念，覺得年之后再做招騁準備為時不晚，因此忽視年以前的招騁準備工作。但事實上，年以前的招騁準備工作尤為重要，為何這樣說呢？一、年末趨勢1.年末許多公司會...
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一個公司的福利有那些
公司待遇一般有哪些
“X年工作經歷”是必需規(guī)定嗎？
即便在金三銀四、金九銀十那樣的換工作高峰時段，或是有HR埋怨個人簡歷少，招人難。一樣地，在這種招騁高峰時段里，也是有許多應聘者感慨找一份感興趣的工作中咋就那樣難?問HR究竟想招怎樣的員工?答曰：規(guī)定不高，...
HR如何提高招騁精確度？
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怎樣面對假后辭職與招騁高峰時段？
開心又簡短的春節(jié)長假完畢，HR膽戰(zhàn)心驚的日子或是來啦：假后辭職高峰時段與春季招聘高峰時段一直同時而至。應對很多的人員流動，該怎么應對呢？職位招聘的浪潮洶涌而成，公司喜憂參半，喜的是有越多的優(yōu)秀人才挑選...
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校招怎樣進行？方式和步驟有什么？
校招怎樣進行?這也是許多HR較為困擾的難題。有一些是由于沒有做了，因而毫無頭緒;有一些是缺乏經驗，實際效果達不了企業(yè)的規(guī)定。那麼，怎樣搞好校招呢?校園招聘的聯絡方式一、立即去目的院校的就業(yè)指導中心就業(yè)是...
退社保是不是適用中國有關法律法規(guī)？
一、退社保是不是適用中國有關法律法規(guī)?退社保是合乎中國有關法律法規(guī)的，攜帶社會養(yǎng)老保險指南，身份證原件及影印件，退保險申請辦理及有關證明文件去社保中心申請辦理就可以。個人繳納社保就是指大家一般所指的...
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