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工會(huì)生日慰問(wèn)必須在單位工作一年嗎?
穗勞福字〔1997〕3號(hào)各個(gè)區(qū)、縣市區(qū)勞動(dòng)部門(mén),各負(fù)責(zé)人局(公司總部、企業(yè)集團(tuán))、隸屬大型廠:?現(xiàn)將廣東省勞動(dòng)廳《廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定》(粵勞薪[1997]115號(hào))發(fā)送給你們,依據(jù)《中華人民...
一、深圳市員工病事假工資怎么算 1、生病六個(gè)月之內(nèi)的(病癥請(qǐng)假薪水): ?、龠B續(xù)工齡不滿意二年者,病假工資為前述測(cè)算數(shù)量的60%; ②連續(xù)工齡滿2年不滿意四年者,病假工資為前述測(cè)算數(shù)量的70%; ③...
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,對(duì)于社保累計(jì)的斷了怎么辦的相關(guān)意見(jiàn)可參考如下,失業(yè)保險(xiǎn):只需要購(gòu)買(mǎi)滿十二個(gè)月后,失業(yè)期間就可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金(購(gòu)買(mǎi)滿四年,都是滿一年享受一個(gè)月失業(yè)待遇,四年后,滿一年享受兩個(gè)月失業(yè)待遇;...
一、勞動(dòng)法規(guī)定請(qǐng)病假扣全勤嗎 勞動(dòng)者在請(qǐng)長(zhǎng)期病假期間用人單位也是要按勞動(dòng)合同約定或法定的工資發(fā)放比例進(jìn)行勞動(dòng)者病假期間的工資發(fā)放?! 。?、患病六個(gè)月以內(nèi)的(疾病休假工資: (1)連續(xù)工齡不滿二年...