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送禮物時,要考慮禮物是否符合對方的心意,發放員工福利禮物也是如此。企業員工福利平臺選擇符合員工喜好和實際需要的禮物可以貼近員工的生活,從而體現企業的福利關懷,達到激勵員工的效果,具體需要如何選擇?一...
企業制定員工福利的目的有兩個:一是,提升員工向心力,吸引優秀人才。二是,降低人員流動率,人力成本更容易掌握。那么,企業在設計員工福利方案時,會將哪些項目納入為員工福利呢?1、餐補福利:為員工提供餐飲...
很多HR反映,這么多年的經驗告訴他們,中秋禮品采購是一件吃力不討好的事,他們經常花費大量的時間和精力,但員工的滿意度是平平的,甚至有員工抱怨公司送的禮品老套,不實用,他們不喜歡。但是近來也有一個HR驕傲...
員工福利費有稅費,企業發給員工的福利費也是需求交納個人所得稅的。根據《個人所得稅法實施條例》第六條個人所得稅法規則的各項個人所得的范圍:(一)薪酬、薪金所得,是指個人因任職或許受雇獲得的薪酬、薪金、...
伴隨著社會發展競爭能力的提升,加班加點愈來愈普遍了,基本上變成了家常飯。并非是全部員工都喜愛加班加點,乃至反感加班加點,留有加班加點也很有可能只是是在領導干部眼前不愿那麼“突顯”,自然大量的是勞動量...
公司員工福利|偶遇美娜多,2018我們在一起!2019大家等著你!首夏猶玉秀,萋萋亦未歇漢語人難以忘懷的印尼美娜多之行舍不得再見了!2018·5月2日—5月7日同一季節,不一樣景色,皆是自然界的贈予,讓性命從嬌嫩逐...
很多HR反映,這么多年的經驗告訴他們,端午禮品采購是一件吃力不討好的事,他們經常花費大量的時間和精力,但員工的滿意度是平平的,甚至有員工抱怨公司送的禮品老套,不實用,他們不喜歡。但是近來也有一個HR驕傲...
假期結束后,離職高峰即將到來,最近負責招聘的HR忙得不可開交。此時,企業總能更好地認識到保留人才的重要性。那么,有哪些措施可以幫助企業有效保留人才呢?首先要注意員工激勵。對表現優異的員工要及時給予認可...
企業的人工成本,可劃分為工資(含年薪、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼)和福利兩大類。其中福利是企業對職工勞動補償的輔助形式,按與工資的相互關系,又可劃分為兩類,一是按工資一定比例繳納或提取的社會...
彈性福利平臺如此發放年終獎,讓您免于員工吐槽。一般來說,彈性福利平臺在發放年終獎金時,我們應該注意什么,以免因為大錯誤而被員工吐槽?首先要注意的是,發放年終獎金時的三個方向:一是體現公司彈性福利平臺...
古時候諸多愛國志士里,他是我很喜歡的一位治世之能臣,連同著因為我很喜歡他的一句詩:百煉成鋼出大山深處。假如一個企業,一個商品,能夠歷經百煉成鋼,就算它掩埋大山深處,也早晚有一天會聲名顯赫,名揚四海,...