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一、假如要?jiǎng)趧?dòng)仲裁要怎么走程序1、案子接納環(huán)節(jié)。這一環(huán)節(jié)包含2個(gè)每日任務(wù)第一,被告方在要求的限期內(nèi)向型關(guān)于勞動(dòng)仲裁監(jiān)察委員會(huì)遞交書面形式訴訟申請(qǐng)辦理;第二,案子被仲裁庭審理。監(jiān)察委員會(huì)理應(yīng)在接到訴訟申...
新春佳節(jié)是法定節(jié)假日,屬于國(guó)家法定員工福利。陰歷除夕夜、正月初一、初三是新春佳節(jié)法定假期,這3天是新春佳節(jié)法定假期,都是有薪假期。這3天加班費(fèi)按高于勞動(dòng)所得酬勞的300%估算。而初三、初四、初五和初六這4...
新開出的萬(wàn)家小店將選用IP聯(lián)盟的形式,由選拔出的店長(zhǎng)作為合伙人,負(fù)責(zé)門店的運(yùn)營(yíng),現(xiàn)在三只松鼠已收到過萬(wàn)份店長(zhǎng)申請(qǐng)。在布局方面,除了繼續(xù)落地一二線首要城市,明年三只松鼠的門店還會(huì)大規(guī)模開到縣城。這種下沉...
一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日—春節(jié)將至,為表現(xiàn)公司人文關(guān)心,提高公司職工福利待遇,特制定以下福利方案,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核:一、福利禮品內(nèi)容:福利禮品:超市購(gòu)物卡入職職工三個(gè)月以內(nèi)的發(fā)放1張50元面值超市購(gòu)物卡;入職職...
一、主題活動(dòng)目地:以便提升公司員工的團(tuán)隊(duì)的凝聚力,豐富多彩公司文化衣食住行;體現(xiàn)公司對(duì)職工春節(jié)福利的關(guān)愛與問好,使職工高高興興、高高興興過好新春佳節(jié)。二、活動(dòng)固定的時(shí)間:1月17日下14:00-23:30三、主...
都結(jié)束了。2月最后一天,人人車為北京地區(qū)最后二三十名評(píng)估師、銷售辦了離職。這些二十多歲的年輕人,大部分在人人車工作了1到2年,最后拿到3000元、5000元、7000元不等的賠償金,在離職協(xié)議上簽了字。在全國(guó)幾十...
采訪|亞瀾夏舟從去年騰訊吹響產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的大號(hào)角后,無(wú)數(shù)目光從C端(消費(fèi)者)轉(zhuǎn)向了B端(企業(yè))。一時(shí)間“企業(yè)服務(wù)”成為了一個(gè)熱詞。媒體熱衷于盤點(diǎn)大公司的toB布局;投資人則樂意分享自己在企業(yè)服務(wù)賽道上的洞見;而蟄...
春節(jié)福利是每個(gè)公司留住、鼓勵(lì)和留存高層次人才,得到長(zhǎng)期性優(yōu)秀人才核心競(jìng)爭(zhēng)力,塑造優(yōu)良的企業(yè)品牌形象、提升競(jìng)爭(zhēng)能力,春節(jié)福利變得更加關(guān)鍵。中秋已經(jīng)結(jié)束,迎來完元旦節(jié),新春佳節(jié)也很近了,辛勞一年365天,...
隨著圣誕節(jié)、元旦節(jié)等福利采購(gòu)項(xiàng)目結(jié)束,很快迎來了春節(jié)。春節(jié)福利禮品一直是HR最頭痛的事。一方面,需要尋找好貨源,另一方面,還要貨比三家,討價(jià)議價(jià)以及管理發(fā)放等工作。因?yàn)楦@A(yù)算不同、員工需求不同、采購(gòu)...
福利禮品減弱了剛性數(shù)字的薪水在員工心理狀態(tài)的分量,重視本人在企業(yè)里的影響力,并且合理地調(diào)轉(zhuǎn)了員工的工作積極性,團(tuán)隊(duì)協(xié)作力。員工估算本身的附加值時(shí),通常多了一層感情支撐點(diǎn)與維持。福利禮品的實(shí)際意義員工...