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新春佳節(jié)是法定節(jié)假日,屬于國家法定員工福利。陰歷除夕夜、正月初一、初三是新春佳節(jié)法定假期,這3天是新春佳節(jié)法定假期,都是有薪假期。這3天加班費按高于勞動所得酬勞的300%估算。而初三、初四、初五和初六這4...
如今早已是十二月末了,也有一個多月就到新春佳節(jié)了,HR是否要提前準(zhǔn)備購置員工福利啦?除開企業(yè)年會的禮品以外,還得買些物品贈給員工拿回來吧?那究竟什么福利經(jīng)濟(jì)發(fā)展又性價比高呢?年會禮物一般分成好幾種,譬...
一,春節(jié)放假加班加點有加班工資嗎?春節(jié)放假加班加點是有加班工資的。一分配員工在日法定標(biāo)準(zhǔn)上班時間之外增加上班時間的,依照不少于員工自己鐘頭標(biāo)準(zhǔn)工資的150%付款薪水;二分配員工在歇息日工作中,而又不可以分...
【為您強烈推薦】旺蒼縣刑事辯護(hù)律師?漣水縣刑事辯護(hù)律師?洪澤縣刑事辯護(hù)律師?高新園區(qū)刑事辯護(hù)律師?泰和縣刑事辯護(hù)律師?江安縣刑事辯護(hù)律師?中寧縣刑事辯護(hù)律師??加班工資是大家每一個員工應(yīng)當(dāng)享有到的一...
一、春節(jié)期間法律規(guī)定加班加點測算加班工資的根據(jù)有什么?春節(jié)期間加班工資的測算根據(jù)是,初一到初三是自己薪水的3倍,初四到初七的加班工資是自己薪水的2倍。《中華人民共和國勞動法》第四十四條有下面情況之一的...
一,春節(jié)值班是否算加班加點有什么要求?春節(jié)值班是算加班加點的。加班加點是要計付加班工資的,國家規(guī)定加班工資規(guī)范如下所示:在法定節(jié)假日期內(nèi),公司單位分配員工工作中的,應(yīng)付款不少于員工薪水的300%的薪水酬...
負(fù)責(zé)企業(yè)福利的HR們最近是不是正在埋頭做今年的春節(jié)福利方案?除了找供應(yīng)商比價外,也有售后服務(wù)問題也是不少HR關(guān)心的,重視企業(yè)文化的老板還會要求定制中秋禮品。所以春節(jié)福利,除了性價比之外,服務(wù)也不能忽視。...
新年員工福利平臺:數(shù)字化福利解決方案,提升員工新年滿意度隨著新年的到來,各大企業(yè)都在為員工準(zhǔn)備各式各樣的福利。然而,如何選擇合適的福利方案,滿足員工不斷增長的福利需求,成為了很多企業(yè)頭疼的問題。在這...
福利禮品減弱了剛性數(shù)字的薪水在員工心理狀態(tài)的分量,重視本人在企業(yè)里的影響力,并且合理地調(diào)轉(zhuǎn)了員工的工作積極性,團(tuán)隊協(xié)作力。員工估算本身的附加值時,通常多了一層感情支撐點與維持。福利禮品的實際意義員工...
仍在檢索職工福利禮品有哪些?購置春節(jié)禮品宜按需購置職工能夠說成公司財富的創(chuàng)始者,一份用心選擇的職工春節(jié)禮品,能讓職工感受到企業(yè)的認(rèn)真和暖心,那麼職工福利禮品有哪些呢?職工春節(jié)禮品一般價錢適度,一般來...