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新春佳節(jié)是法定節(jié)假日,屬于國家法定員工福利。陰歷除夕夜、正月初一、初三是新春佳節(jié)法定假期,這3天是新春佳節(jié)法定假期,都是有薪假期。這3天加班費按高于勞動所得酬勞的300%估算。而初三、初四、初五和初六這4...
一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日—春節(jié)將至,為表現(xiàn)公司人文關(guān)心,提高公司職工福利待遇,特制定以下福利方案,請公司領(lǐng)導(dǎo)審核:一、福利禮品內(nèi)容:福利禮品:超市購物卡入職職工三個月以內(nèi)的發(fā)放1張50元面值超市購物卡;入職職...
一.春節(jié)長假增加期內(nèi)工資怎么算?據(jù)中國有關(guān)通告的要求,2020春節(jié)長假增加期內(nèi),假如公司停工停產(chǎn)在一個工資支付周期時間內(nèi)的,公司應(yīng)按勞動合同書要求的規(guī)范付款員工工資,超出一個工資支付周期時間的,工資支付...
肺炎疫情期內(nèi)春節(jié)延長暑假工資怎么算依照國務(wù)院《關(guān)于延長2020年春節(jié)假期的通知》規(guī)定,增加今年春節(jié)長假至2月2日。在春節(jié)長假增加假期內(nèi)(1月31日、2月2日、2月2日),公司分配員工工作中又無法布置調(diào)休的,依照高...
一、春節(jié)放假企業(yè)扣工資怎么算?過年放假,如果是月薪制的員工,薪水依然和以前一樣,扣工資違反規(guī)定;如果是記件制的員工,依據(jù)生產(chǎn)量記件,且須要付款高過本地最少確保薪水。因為企業(yè)拖欠工資,被告方還可以辦理消...
在我國的傳統(tǒng)式節(jié)日有很多,最莊重、最盛大游戲的節(jié)日莫過新春佳節(jié)了。與此同時,新春佳節(jié)也是國家規(guī)定的法定假日。即然是法定假日,那麼就一定會有休假安排。在法律規(guī)定請假期內(nèi),薪水的測算與一般工作時間的測算...
春節(jié)長假增加期內(nèi)工資怎么算依照一切正常薪水算。《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關(guān)系問題的通知》各省市、自治州、市轄區(qū)及新疆兵團人力資源管理社保廳(局):為搞...
一、機關(guān)事業(yè)單位春節(jié)值班工資怎么算?機關(guān)事業(yè)單位春節(jié)值班薪水,未在法律法規(guī)上開展統(tǒng)一要求,依據(jù)具體而定。依據(jù)《中華人民共和國勞動法》第四十四條 有下述情況之一的,用人公司理應(yīng)依照下述規(guī)范付款高過員工一...
隨著圣誕節(jié)、元旦節(jié)等福利采購項目結(jié)束,很快迎來了春節(jié)。春節(jié)福利禮品一直是HR最頭痛的事。一方面,需要尋找好貨源,另一方面,還要貨比三家,討價議價以及管理發(fā)放等工作。因為福利預(yù)算不同、員工需求不同、采購...
一、春節(jié)放假加班費怎么算?春節(jié)加班工資:正月初一到正月初三單位安排勞動者加班的,應(yīng)該支付不低于勞動者日工資的300%加班報酬給勞動者,并且不能安排補休或者調(diào)休;除夕、正月初四到正月初六單位安排勞動者加班的...