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到了國慶假期的前夕,辦公室里總是傳來討論的聲音!國慶馬上就要放假期,也不知道公司今年會發些什么,有什么不一樣的褔利呢?如何撰寫一年一度的國慶員工福利分配通知,如何確保不重復往年的寫作模式,同時讓員工...
職工福利好壞其實不只是能展示企業文化這些看不見的東西,它最明顯的體現了公司對職工的關心程度,或者說密切程度。領導一廂情愿的發一些“認為”職工能用到,但職工根本用不到的東西,只能說明領導和職工之間有距...
現在是經濟發展社會化的時期,公司間的市場競爭十分猛烈。員工是公司的基本,公司的經營離不了員工,公司要想吸引員工,就需要對員工充足的高度重視,歷時出示各種各樣好的學習培訓和福利工資待遇,主要內容最好是...
都說員工期待企業福利過節。元旦假期快到了,又有三天假期了!公司能給員工企業福利嗎?首先,們來看看有沒有這樣的規定。原工會經費支出政策文件中對其他活動支出有詳細規定:1用于勞動模范和先進職工療養補貼、...
到了中秋節假期的前夕,辦公室里總是傳來討論的聲音!中秋佳節立刻要放暑假了,也不知道公司今年會發些什么,有什么不一樣的褔利呢?如何撰寫一年一度的中秋節公司福利分配通知,如何確保不重復往年的寫作模式,同...
HR,你是不是有這樣的觀念?“以為企業裁人的裁人,甚至連薪酬都發不出來了,砍掉或減縮非剛性需求的企業福利是不可避免的。”那你就大錯特錯了!如果你們老板是這樣的主意,趕忙制止。2021年公司元旦送禮送什么?...
年末接近了,許多企業逐漸一年的費用預算和清算的匯總工作中了,薪水福利預算表格是企業財務規劃費用預算中必不可少的一部分,怎樣制訂薪水福利預算表格是許多企業有關部門的十分重視的難題,下面,我將共享一下企...
HR與公司員工福利的每天!早晨6點,鬧鈴剛響!搞好早飯,送小孩去念書,擠著1個鐘頭地鐵站,急急忙忙趕來會議廳。將要需到的新春佳節,職工福利還沒有明確。盡管,這早已是這個星期開的第3次大會了!200元的元旦福...
在當前的人才競爭中,優秀的人才不僅看中一家公司能給他們的工資,還看中這家公司能提供什么樣的福利。企業福利越來越重要。對于HR來說,要讓企業福利發揮應有的價值,首先要了解企業福利管理的目標。公司發放福利...
中秋真的快要到了!公司中秋月餅預定好了嗎?好像許多公司都喜歡在傳統佳節的前一個工作日或許當天發放福利,但其實許多時分是來不及的。舉個例子,如果在本年中秋前一個工作日發放月餅券,盡管職工是在節日的前一...
假節日的福利是每個職工應該享受的待遇,一般來說每個國假公司都應該發一些福利給職工,鼓舞職工愈加努力工作,愈加進步,給公司帶來更大的效益,一般來說發福利的節日包括:新年、端午節、中秋節等,依據節假日的...