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近兩年致力于2B的微信推出名為“智慧36行”的計劃,具體到酒店業,可以簡單地理解為微信構架好底層技術、提供賦能工具,不僅體現為提升和優化酒店運營、管理效率,在獲客和留存上,幫助酒店更高效地轉化超過10億的...
在你對團建對公司福利的認識還停留在“信任背摔”、“兩人三足”的時候,有一家公司已經踏上了海對岸的大陸,開啟了為期半個月的美國Outing。這個公司就是瑞格娛樂。近半個月來,瑞格的小伙伴們不僅充實了自己,而...
最近,京東總部幼兒園正式開業,京東員工的孩子不僅可以免費入學,還可以免費為嬰兒提供母子產品。劉強東說:很多同事說這是童年的記憶,每天都可以和父母一起工作。網民稱贊劉強東中國好老板。其實在國內,福利好...
在員工的各種福利中,除了大家都認為應該有的基本福利外,在過去的觀念中也出現了可以有的福利,員工的生日福利就是其中之一。由于預算、能源有限,很多企業以生日會的形式開展員工的生日福利項目。當行業競爭日益...
大多數公司為了更好地反映公司人情世故滿滿的,都是會制訂一系列的員工生日福利,讓員工對公司更具備信任感和滿足感。但是每一個企業標準不一樣,究竟怎樣制訂員工生日福利呢?我就給大伙兒匯總一下HR們的提議:零...
為了增強飯店凝聚力,加強員工歸屬感,進一步推動飯店企業文化建設,形成良好的企業向心力和凝聚力,讓每位在飯店工作的員工切實感受到博雅大家庭的溫暖,達到情感留人的目的,特制定以下員工生日福利方案。一、適...
“數實融合”正在從“選答題”,變成每個行業都要面對的“必答題”,這是2021騰訊數字生態大會透露出的信號之一。騰訊董事會主席兼首席執行官馬化騰認為,算力會像一百年前誕生的電力一樣,革命性地提升人類的生產...
彈性福利平臺指出生日會經常舉行,但是創意有限,很多人力資源擔心生日會的創意。作為企業員工生日福利的實施形式之一,近年來生日會越來越受到企業的重視,很多企業把生日會作為傳達員工關心的重要方式。生日會氣...
伴隨著張揚個性的90后成為職場主力軍,企業越來越關注員工的生日福利。與員工生日福利相關的主要有兩件事情需要HR來處理:一是很多企業都在做員工生日聚會,二是員工生日福利禮物的選擇。生日怎么策劃?在生日聚會...
北京2016年1月20日電/美通社/—新媒體崛地而起,在信息傳播領域和日常生活中都有了不可替代的地位。以傳播信息為主要功能的新媒體,最主要的陣地是微信公眾號。日前,微信創始人、騰訊公司高級副總裁張小龍在...
現在的朋友圈里,十條里邊總有兩三條在展示公司的各種“福利”,一到下午茶時刻便是各種咖啡廳、精美小點心、甘旨下午茶。你看著一臉仰慕,在樓下回復“今天下午不上班?還有時刻喝下午茶。”人家回復你“公司的下...