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員工福利有多少錢一個月
員工福利金額因企業規模、行業性質及盈利狀況而異，難以一概而論。通常，員工月度福利涵蓋社保繳納（五險一金）、帶薪休假、節日福利、交通補貼、餐飲補貼等。具體金額上，社保繳納按國家規定比例由企業與員工共同承擔；帶薪休假為法定權益，不直接體現為現金；而補貼類福利則根據企業政策與個人情況有所不同，如交通補貼每月幾百元至數千元不等，餐飲補貼亦視公司標準而異。總體而言，除法定福利外，企業提供的額外福利總額可能達數千元至上萬元，具體需參考各公司實際政策。
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