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    發放職工春節福利的有關規定

    根據相關規定,春節職工福利發放遵循公平合理原則。通常,春節假期包括除夕至正月初六,其中除夕至正月初二為國家法定假日,其余為調休日。法定假日期間,若職工工作,應支付不低于工資的300%作為報酬;調休日工作且無法補休的,支付不低于工資的200%作為加班工資。此外,春節常與帶薪年休假重疊,職工工資應正常發放。福利發放標準、范圍及方式由企業決定,并需提前通知員工。職工應了解政策,保留加班證據,確保權益得到合理保障。

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