社會發展也罷、初入職場也好，講到吃大虧，可能大伙兒都是會直招手。讓大伙兒多做一點兒、多干一點兒或者少拿一點兒，可能有的人敢與你急眼。說到這兒，或許你能講，那么你還講什么吃大虧是恩典呢?在這兒呢，不和大伙兒爭辯，我也以我自己親自的歷經告知大伙兒，你就知道該如何選擇了。

【1】有畏必有得。剛剛畢業后進的第一家企業是日資企業，出任的是董事長助理，為了更好地多學物品，使自身發展的快一些，除開部門經理會議的會議記錄我做。另外，主動請纓，各單位的會議因為我參與，并承擔做她們的會議記錄。因此，為了更好地第一時間做出會議記錄，我習慣性的責任加班加點到深更半夜。就是這樣，出不來大半年，我基本上把握了各單位的經營狀況及管理方法關鍵點。

此外，自身也常常幫助人力資源管理課開展招騁、學習培訓等，由于我的勤勞、安穩、無私無畏，當人力資源管理課的課長休產假時，她強烈推薦接任她的人并不是她下邊的負責人，只是我這個成名出道一年多的初入職場，就是這樣，我成了哪家日資企業辦廠至今的第一個繞過負責人晉升課長的第一人。

【2】有投入必有收益。大家都了解南方地區天氣炎熱，下班了的情況下都喜愛三三兩兩到外邊喝些冷食，吃一點冷凍的甜瓜，兩三個人也花不上好多個錢兒，因此， 我經常積極去結帳，和經理在一起出門時更是如此，就這個小小行為，想不到轉正定級時，原本轉正定級薪水為1600元變成2000元(2001年)。大伙兒想一想，每一個月多了400元，一年約5000元，這5000元能夠請大伙兒吃許多 冷食吧?套入祖輩們常講的一句話，叫那些花一點錢兒掙大錢。因此，自那時候起，無論在哪兒，我從來不和他人搞哪些AA制，乃至是小肚雞腸。

【3】要學好選擇。根據上邊2個小點兒，大伙兒見到因為我不會斤斤計較加班加點，獲得了升職。不計較吃大虧去結賬，不經意中也獲得了漲薪。可是，大伙兒謹記，在職人員場中有一些虧是大家干萬不能吃的，例如在機遇來臨的情況下，干萬不可以放開手，作揖丟給他人，假如在這個時候吃大虧，那將變成大家職業發展較大 的損害。

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