<ul id="eii0i"></ul><samp id="eii0i"><tbody id="eii0i"></tbody></samp>
  • <strike id="eii0i"><menu id="eii0i"></menu></strike>
    <strike id="eii0i"><s id="eii0i"></s></strike>
    <ul id="eii0i"><pre id="eii0i"></pre></ul>
    <th id="eii0i"></th>
    <strike id="eii0i"><menu id="eii0i"></menu></strike>
    <ul id="eii0i"></ul>
    客服咨詢 電話咨詢
    掃碼關注
    回到頂部

    企業職工福利費的開支范圍有哪些

    2018-03-24 16:30

    1,尚未實行分離辦社會職能的企業,其內設福利部門所發生的設備、設施和人員費用,包括職工食堂、職工浴室、理發室、醫務所、托兒所、療養院等集體福利部門的設備、設施及維修保養費用和福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務費等。

    2,為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利

    (1)企業向職工發放的因公外地就醫費用;

    (2)未實行醫療統籌企業職工醫療費用;

    (3)職工供養直系親屬醫療補貼;

    (4)供暖費補貼;

    供暖費補貼也稱為“冬季取暖補貼”,國家勞動總局總新字[1979]176號文件中規定的冬季取暖補貼是指北方高寒地區職工宿舍的取暖補貼。不包括企業生產經營房屋取暖的費用。具體扣除標準按當地政府規定執行。各地對發放“冬季取暖補貼”都有不同的規定,注意按當地政府的報銷范圍執行。

    (5)職工防暑降溫費;

    防暑降溫費是指企業發放的用于給員工抵御酷暑的高溫補貼,企業為員工下發的降暑飲料并不能充抵高溫補貼,具體扣除標準按各地政府規定執行。

    (6)職工困難補貼;

    職工困難補貼是指企業對家庭人均生活費收入低于困難補助標準的職工給予補助。具體扣除標準按各地政府規定執行。注意區別企業提供的職工困難補貼和工會提供的職工困難補貼是不同的,前者在企業職工福利費列支,后者在工會經費中列支。


    免責聲明:

            本網站內容部分來自互聯網自動抓取。相關文本內容僅代表本文作者或發布人自身觀點,不代表本站觀點或立場。如有侵權,請聯系我們進行刪除處理。

    聯系郵箱:zhouyameng@vispractice.com

    優化薪資結構,降低企業成本
    相關文章
    相關標簽
    熱門資訊
    主站蜘蛛池模板: 免费人妻av无码专区| 中文无码字慕在线观看| 亚洲AV综合色区无码二区偷拍| 亚洲AV无码专区电影在线观看| 99国产精品无码| 中文字幕无码成人免费视频| 东京热人妻无码人av| 亚洲精品久久无码| 国产精品视频一区二区三区无码 | 国产精品无码久久久久久久久久| 日韩夜夜高潮夜夜爽无码| 亚洲av日韩av高潮潮喷无码| 国产精品无码国模私拍视频| 国产精品无码专区AV在线播放| 精品久久久久久无码专区不卡| 久久久久亚洲AV无码专区网站| 国产怡春院无码一区二区| 免费人妻无码不卡中文字幕系| 国产在线拍偷自揄拍无码| 亚洲av中文无码| 国产精品无码免费播放| 亚洲αⅴ无码乱码在线观看性色| 亚洲精品无码Av人在线观看国产| 国产精品无码专区在线观看| HEYZO无码中文字幕人妻| 亚洲成a人无码亚洲成av无码| 精品无码国产污污污免费网站 | 人妻av无码一区二区三区| 在线观看免费无码视频| 亚洲人成无码www久久久| 狠狠爱无码一区二区三区| 国模无码一区二区三区| 内射无码午夜多人| 亚洲成?v人片天堂网无码| 人妻老妇乱子伦精品无码专区| av无码一区二区三区| 中文字幕无码无码专区| 亚洲成AV人片在线播放无码| 日韩精品无码久久久久久| 精品欧洲av无码一区二区| 亚洲av无码专区国产不乱码|