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過年員工福利申請書
小編根據大家的需要整理了一份關于《員工春節福利申請書》的內容,具體內容: 員工春節福利申請書 公司領導(或者××董事長、總經理): 春節是我國傳統節日,為
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假如您感覺自身工作能力夠強，也為公司投入了許多，領導干部卻沒有一切給您加薪的意思，這時，您徹底是能夠向領導干部申請辦理漲薪的。可是，頭一次碰到這類狀況，還簡直有點兒不知所措，不清楚從哪里學起!立即跟...
沒簽訂合同的職工老總不發工資該怎么辦
一、沒簽訂合同的職工老總不發工資該怎么辦用人公司未與員工簽署勞動合同書，而且不付款其薪水的，員工能夠找尋與用人公司中間存有勞務關系的證實材料如：工作牌或工牌(最好是蓋有公司章)、存折交易明細、工資單、...
要怎么寫加薪申請，有關該怎樣撰寫
漲薪就是指員工在開展工作中工作時，對現階段的薪水薪酬并不是很令人滿意。或是小于同業競爭規范，員工可依據本身的狀況，向老總明確提出相對應的加薪申請。要怎么寫加薪申請，有關該怎樣撰寫呢，下邊我就這一難題...
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一、公司讓員工強制性歇息扣工資申請勞動仲裁的具體步驟是啥?1、遞交申請報告：被告方申請勞動仲裁，理應遞交書面形式仲裁申請書，并依照異議人數遞交團本。2、訴訟審理：監察委員會應該自接到訴訟申請辦理之日起...
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一、直播間沒簽訂合同不發工資違反規定嗎違反規定的。能夠申請辦理勞動仲裁，規定企業付款你未簽勞動合同書的二倍薪水。在我國《勞動合同法》第八十二條要求：“用人公司自用人之日起超出一個月不滿意一年未與職工...
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