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根據我國法律應享受不少于98天的產假、我國《女職工勞動保護規定》對此做了進一步規定:第七條 女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天難產的,增加產假15天生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天...
根據我國法律應享受不少于98天的產假。我國《女職工勞動保護規定》對此做了進一步規定:第七條,女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天難產的,增加產假15天生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天...
關于國家規定陪產假是多少天的回答是,目前,陪產假最短的為天津、山東兩地,為7天;其次是上海,為10天。北京、河北、山西、遼寧、吉林、黑龍江、江蘇、浙江、福建、湖北、江西、廣東、海南、重慶、貴州、青海等省...
關于陪護產假多少天的問題各地3天到30天不等 黑龍江等地夫妻參加婚檢可增加婚假 隨著新計生法取消鼓勵晚婚等條款的落地,目前,已修訂計生條例的29個省份均明確不再保留晚婚假。而此前,這些地方在國家計生...
產假,是指在職婦女產期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十天的產假。2011年11月21日,國務院法制辦公室全文公布《女職工特殊勞動保護條例...
一、產假產假,是指在職婦女產期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十天的產假。職業女性在休產假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以...
一、小產生育假碰到雙休日日是不是延期我不會的,國家規定98天生育假是天然日,包括了節假日日。根據《女職工勞動保護特別規定》第七條 女工生孕享有98天生育假,在其中臨產前能夠假期15天;孕婦難產的,提...
一、生育假含法定節假日嗎生育假是包括我國法定節假日的,生育假假如超越2個雙休日法定節假日的,這樣的事情應記入生育假,生育假最后一天是雙休日日或是法定節假日的,生育假順延至假后。員工臨產前是能夠提升15...
一、國際性法定節假日一共幾日?我國國家法定假日一共有十一天:1、元旦節,放假一天;2、新春佳節,放假三天;3、清明時節,放假一天;4、五一勞動節,放假一天;5、端午,放假一天;6、中秋佳節,放假一天;7、...
一、法定節假日怎樣算出勤率按現行勞動法律法規,每星期二天雙休日不計算薪酬計算天數,法定節假日可記入薪酬計算天數。年計薪日:365-104(每星期2天雙休日)=261天月計薪日數、日薪水、小時工資的折合方式為:...