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說(shuō)到員工福利,新春佳節(jié)福利的發(fā)放和企業(yè)年會(huì)禮品的發(fā)放是員工福利產(chǎn)品不可或缺的。企業(yè)員工福利平臺(tái)認(rèn)為,員工福利對(duì)企業(yè)管理尤為重要,它幫助企業(yè)管理者鼓勵(lì)員工,吸引優(yōu)秀人才,增強(qiáng)客戶資源,關(guān)心客戶。但是現(xiàn)...
企業(yè)工會(huì)是員工的好朋友。它不僅代表和維護(hù)員工的合法權(quán)益,而且為員工提供各種福利,包括節(jié)日慰問(wèn)、觀影福利、組織春秋游等,豐富了員工的生活,增強(qiáng)了員工工作的幸福感。然而,對(duì)于工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)說(shuō),購(gòu)買(mǎi)企業(yè)工會(huì)福...
北京2015年12月2日電/美通社/—如今,隨著辦公方式的智能化、移動(dòng)化,IT設(shè)備的采購(gòu)已然成為了企業(yè)采購(gòu)的重頭戲。在保證一定成本的基礎(chǔ)上,采購(gòu)足以滿足各部門(mén)企業(yè)員工使用需求的電腦,這即是一門(mén)學(xué)問(wèn),也是一...
中秋節(jié)就要到了。作為中秋節(jié)的傳統(tǒng)項(xiàng)目之一,全家人一邊吃月餅一邊賞月當(dāng)然是必不可少的。作為HR,一項(xiàng)新工作——中秋節(jié)福利月餅采購(gòu)又要來(lái)了。發(fā)幾張人民幣,遠(yuǎn)沒(méi)有發(fā)一大盒月餅給員工帶來(lái)濃厚的節(jié)日氛圍。那么購(gòu)...
如今,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,員工福利采購(gòu)在成本和質(zhì)量的雙重壓力下,困惑和矛盾也越來(lái)越大。迫使采購(gòu)必須調(diào)整態(tài)度,努力加強(qiáng)和規(guī)范員工福利采購(gòu)管理,超越現(xiàn)有價(jià)值體現(xiàn)。以公開(kāi)、公平、公正、質(zhì)量?jī)?yōu)先、價(jià)格優(yōu)先為...
我們挑選企業(yè)福利采購(gòu)平臺(tái)的時(shí)候,往往需求考慮以下四點(diǎn):一、安全性(資金風(fēng)險(xiǎn)和成本)二、彈性(多種運(yùn)用場(chǎng)景自由組合)三、便利性(合規(guī)操作,靈活易上手)四、及時(shí)性(售后服務(wù)和產(chǎn)品保障)因此,挑選合適的福...
某教育行業(yè)的李小姐:我們公司有2500人左右,以往節(jié)日福利預(yù)算100元/人,由于疫情影響,導(dǎo)致公司業(yè)務(wù)下滑嚴(yán)重,現(xiàn)在的福利降到35元/人。在培訓(xùn)平臺(tái)工作5年的孫先生說(shuō),公司的福利就是發(fā)節(jié)日福利禮品和下午茶,節(jié)日...
近年來(lái),企業(yè)福利的合規(guī)性已經(jīng)成為許多企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理中備受關(guān)注的一個(gè)方面,也涉及到企業(yè)福利采購(gòu)。在企業(yè)福利采購(gòu)中,如何實(shí)現(xiàn)陽(yáng)光采購(gòu)是許多企業(yè),尤其是國(guó)有企事業(yè)單位非常關(guān)心的問(wèn)題。陽(yáng)光采購(gòu)是指企事業(yè)單位...
也是年末了,持續(xù)加班加點(diǎn)一周總算將原材料寫(xiě)完了,一位HR倒在一堆打印出好的文檔中,這時(shí),朋友沖上去拼了命搖醒:“**,你別睡了啊!”他孱弱地微睜雙眼,發(fā)抖的左手勤奮去撿撒落的打印紙張,費(fèi)勁地說(shuō):“這,這...
每逢佳節(jié),怎么挑選企業(yè)職工節(jié)日福利,已成為企業(yè)HR們最苦惱的問(wèn)題。眼看春節(jié)就要到來(lái)了,許多企業(yè)也要為職工準(zhǔn)備春節(jié)福利了,HR就要做春節(jié)福利采購(gòu)計(jì)劃。2021企業(yè)春節(jié)福利采購(gòu)計(jì)劃出來(lái)啦!越來(lái)越多的企業(yè)已經(jīng)不滿...
企業(yè)中秋節(jié)禮品采購(gòu)真的很麻煩,過(guò)程緊密,時(shí)間管理也一點(diǎn)也不松懈。怎樣才能冷靜地完成這項(xiàng)重要工作?讓我們看看企業(yè)中秋節(jié)禮品采購(gòu)的秘訣兩個(gè)原則+兩個(gè)必須跳過(guò)的坑+一個(gè)點(diǎn)睛=滿意度翻倍。把握員工:把握員工心理...
福利PLUS引進(jìn)京東商城、網(wǎng)易嚴(yán)選、得力、齊心、晨光、百果園、美年大健康、3大電信運(yùn)營(yíng)商、中石油、中石化、中海油、各大銀行等優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商家,提供“福利商城、電商卡、充值繳費(fèi)、生活服務(wù)”等四類(lèi)服務(wù),為企業(yè)和...
公司職員生辰是職工比較高度重視的本人日常生活,關(guān)注職工生辰能夠反映企業(yè)個(gè)性化的管理方法,進(jìn)行企業(yè)員工生日會(huì)是一種非常好的職工福利,反映企業(yè)對(duì)職工的重視和關(guān)愛(ài)。給職工做生日是人力資源管理負(fù)責(zé)人關(guān)注的...