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紐約SYRACUSE2016年10月13日電/美通社/—藍(lán)巖能源,一家電力及天然氣能源供應(yīng)及清潔能源服務(wù)公司,今天宣布在2014年12月到2015年8月參加B輪優(yōu)先股發(fā)行的EB-5投資人全部獲得了美國(guó)移民局投資移民的EB-5直接投...
“凌晨一點(diǎn)孩子突然發(fā)燒,我成了她家里的希望”,“我給一位皮膚病患者提了個(gè)新的治療方案,一下子就治好了他的老毛病”,“網(wǎng)上患者總是非??蜌?,一會(huì)兒道謝一會(huì)兒又說(shuō)添麻煩了”……能夠跨越時(shí)空幫助到更多的患...
都說(shuō)員工期待企業(yè)福利過(guò)節(jié)。元旦假期快到了,又有三天假期了!公司能給員工企業(yè)福利嗎?首先,們來(lái)看看有沒(méi)有這樣的規(guī)定。原工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出政策文件中對(duì)其他活動(dòng)支出有詳細(xì)規(guī)定:1用于勞動(dòng)模范和先進(jìn)職工療養(yǎng)補(bǔ)貼、...
2019年馬上就是年末啦,即將邁入全新的2020,做為公司的HR這一時(shí)候?qū)?huì)是最忙的時(shí)候了,特別是企業(yè)的職工福利派發(fā)這一塊,歷年都忙的愁眉不展,可是到最終還常常遭調(diào)侃。企業(yè)為職工提前準(zhǔn)備福利原意是期待在原先基...
HR,你是不是有這樣的觀念?“以為企業(yè)裁人的裁人,甚至連薪酬都發(fā)不出來(lái)了,砍掉或減縮非剛性需求的企業(yè)福利是不可避免的?!蹦悄憔痛箦e(cuò)特錯(cuò)了!如果你們老板是這樣的主意,趕忙制止。2021年公司元旦送禮送什么?...
將來(lái)1~5年之內(nèi),87%的企業(yè)即將對(duì)福利體系開(kāi)展自主創(chuàng)新或提升,殊不知自主創(chuàng)新的成本費(fèi)與技術(shù)性一直是在企業(yè)福利提升道上的阻礙。福利轉(zhuǎn)型成本增加、自主創(chuàng)新難,企業(yè)HR怎樣提升福利體系,處理員工春節(jié)福利?企業(yè)福...
全新2019年元旦放假分配,元旦節(jié)火車車票已發(fā)售及各方式購(gòu)票時(shí)間今日早已是12月5日了,也有不上一個(gè)月就需要到2019年元旦節(jié)了。12月1日起,有出游計(jì)劃的小伙伴們就可以根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)或電話選購(gòu)2019年元旦節(jié)小長(zhǎng)的火車...
HR與公司員工福利的每天!早晨6點(diǎn),鬧鈴剛響!搞好早飯,送小孩去念書(shū),擠著1個(gè)鐘頭地鐵站,急急忙忙趕來(lái)會(huì)議廳。將要需到的新春佳節(jié),職工福利還沒(méi)有明確。盡管,這早已是這個(gè)星期開(kāi)的第3次大會(huì)了!200元的元旦福...
企業(yè)福利管理體系有張有弛運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)尋找自主創(chuàng)新提升過(guò)去,人只是企業(yè)的產(chǎn)品成本,傳統(tǒng)式的企業(yè)在固定不動(dòng)的成本費(fèi)下,一味追求完美高效率的產(chǎn)出率,這類方式在當(dāng)代自然環(huán)境下顯而易見(jiàn)早已無(wú)效。呆板的管理方...
國(guó)務(wù)院辦公廳昨日公布有關(guān)2020年一部分放假安排的通知,在其中,2020年1月1日元旦節(jié)放假共1天,1月24日至30日新春佳節(jié)放假調(diào)休共7天,5月1日至5日五一節(jié)放假調(diào)休共5天。時(shí)間安排表以下:一、元旦放假通知:2020年1...