題目：這個企業職工福利好到加班工資10天給十萬 但職工還是一口拒絕

做為工薪族，加班加點是十分普遍的事兒，而事關工薪族合法權益的加班工資就變成大伙兒更為關心的難題。加班工資，也就是加班費，就是指員工依照用人公司生產制造和工作中的必須在要求工作中時間之外再次生產制造勞動者或是工作中所得到的勞務報酬。對員工來講，加班費是一種賠償，由于其投入了過多的勞動者；針對用人公司來講，付款加班費可以合理地抑止用人公司隨便地增加上班時間，維護員工的合法權利。

“年青人又沒完婚又沒小孩的，下了班干什么心急回家了”“年青多干一點,全是為自己學物品嘞”“小小年紀，多干一點又累死不了，回家了睡一覺都歇息過來了”“年青人嘛，你沒比老師們多干一些多艱辛一點，這不大好吧”它是軟暴力使我大家無限制免費加班加點的幾個荒誕普世價值。

盡管說現階段法律法規，加班加點一定要給加班工資的。可是現階段的私企中，又有多少能真實的發加班工資呢？絕大多數全是完全免費加班加點而已。有加班工資的企業算作公司員工福利非常好的了。

假如企業跟你說，加班加點10天就讓你十萬，那麼你能想要嗎？想來很多人跟我一樣，早已屁顛屁顛的同意了吧！但是，這個企業的職工并不愿意。這個企業加班加點10天給十萬 意想不到竟被職工們一口拒絕

近日，西班牙瑞安航空向航空員寫信給，稱假如乘務長一年內統一加班加點10天得話，可一次性得到1.2萬英鎊的獎勵金，等同于rmb9.4萬元上下。但是，有益處毫無疑問就會有規定。

規定便是要確保800鐘頭航行時間、未批準出勤不超過4次、不可以離職。結果飛機場員意味著說，她們沒興趣。

近期世紀獅因飛機駕駛員“聚堆”休年假，迫不得已撤銷2100載客量飛機航班，而飛機航班老是撤銷引起了很多旅客不滿意，企業提前準備索賠花費達到1.六億rmb。

但是，先前西媒9月19日報導，瑞安航空稱老是取消航班是由于航空員去度假了，沒有充足的每人必備。可瑞安航空的航空員則表明是由于瑞安航空工資待遇差，航空員都想換工作。

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