一、北京發布六條最新政策，主要內容有什么　　１、明確職責行為主體

　　用人企業是保潔服務、保安人員、物業管理、飯堂、檢修維護保養等后勤管理物業管理疫情防控工作中的責任主體。各部門要十分重視，嚴格執行《北京市人民政府關于進一步明確責任加強新型冠狀病毒感染的肺炎預防控制工作的通知》（京政發〔2020〕2號）和《關于落實“四方責任”進一步加強重點人群、場所和單位新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》（京政辦發〔2020〕4號）的規定，主要領導親自抓，確立上級領導，強化責任貫徹落實，進一步加強本企業后勤管理物業管理工作員疫情防控工作中。要對外包服務企業工作人員嚴格要求，不可之外包為由，推諉企業的監督責任。用人企業和外包服務企業要一同肩負起疫情防控義務，積極向前一步，沒留空白頁和盲區，產生疫防協力。

　　２、加強員工身心健康觀查和檢測匯報

　　各部門要及早把握保潔服務、保安人員、物業管理、飯堂、檢修維護保養等后勤管理物業管理工作員在京、離（返）京情況，嚴格管理員工由異地回京后家居或集中化防護密切接觸１４天，認真落實員工體溫監測等每日健康監測規章制度，正常情況下每日上、在下午各一次，要屬實紀錄。發覺員工發生發燙、干咳嗽等病癥，要監管其搞好安全防護并立即分配就診，不可帶故障工作。

　　３、加強員工集體宿舍管理方法

　　各部門要改進保潔服務、保安人員、物業管理、飯堂、檢修維護保養等后勤管理物業管理工作員的食宿標準，正常情況下不分配在城市地下空間定居。要嚴控寢室工作人員定居相對密度，平均寢室總面積不少于４平米，每一個寢室定居總人數不能超過６人。須經分配在城市地下空間定居的，平均寢室總面積不能低于５平米，每一個寢室定居總人數不能超過２人，不可設定上下鋪床。處在半地下室的寢室，有窗子的，應每日室內通風，維持房間內空氣商品流通；無門窗的，正常情況下不當作寢室。要維持寢室干凈整潔環境衛生，各部門要加強集體宿舍監管，明確職責人，每日查驗，保證定居自然環境整潔安全性。

　　４、嚴苛搞好安全防護

　　保潔服務、保安人員、物業管理、飯堂、檢修維護保養等后勤管理物業管理工作員在房間內工作全過程時要全過程佩戴口罩，并特別注意維持手衛生規范。在操作全過程中需要留意維持與其他人的間隔，并降低會話，防止大聲喧鬧。工作設備應保證會員專區專用型、專物專用。各部門應集中化對工作制服開展定時清理，必需時消毒殺菌。

　　５、降低員工中間觸碰工作頻率和時長

　　各部門應確立嚴謹的作業程序流程，分時間段、分樓房、分地區工作，相關工作員應相對性穩定工作中地區，防止工作人員在各城鄉之間行走導致互相污染。員工間要積極降低觸碰工作頻率和時長，不集聚，不聚堆。

　　６、加強員工學習培訓教育

　　各部門要加強員工疫防專業知識學習培訓和健康教育知識，尤其是防治新冠肺炎的相關專業知識和專業技能，提升自我防范觀念。要使員工熟識并嚴格遵守新冠疫情盛行期內房屋辦公場地的各種防控措施。文化教育員工返崗工作中后一切時長發生發燙、干咳嗽等病癥，要第一時間積極向企業匯報，并馬上離崗就診。文化教育員工若與別人同租住所時，應彼此之間掌握基本信息，好似室定居工作人員有異地回京工作人員，催促其第一時間積極聯絡小區并備案信息內容，尋找小區協助，異地回京工作人員依照規定開展家居或集中化防護密切接觸１４天。文化教育員工盡量避免出門和聚會活動，防止到人員密集的公共場合，尤其是氣體流通性差的地區主題活動。

　　二、新冠疫情期內開工必須留意什么內容　　１、提議企業應創立新冠疫情預防工作組

　　對于新冠疫情，注冊公司新冠疫情預防工作組，開展人員管控，環境消毒，新冠疫情宣傳策劃，化學物質籌劃等領域工作中，保證企業全部的新冠疫情防護措施保證位。

　　２、公司假后復產時長提議

　　有關公司假后開工日程安排，按本地疫情控制水平開展調節，保證新冠疫情不被擴散。

　　３、加工廠開工運行匯總

　　緊緊圍繞“人機料法環”等多個層面，對生產制造運行開展匯總，并建立對應的解決對策。

　　４、工業區自然環境消毒殺菌

　　開工前加工廠各種地區都需要開展消毒殺菌，除菌解決，保證加工廠員工的防范安全性，需注意食堂就餐，晨會、會議等工作人員集聚時。

　　５、返修復職工流管控措施

　　依據新冠疫情地區狀況，制訂返修復職工流監管計劃方案及其開工期內人流量管控措施。

　　６、假期期內管理者提前準備事宜

　　確立企業管理者在假期期內必須進行的籌備事宜，并制訂責任者和結束時長。

　　以上便是我歸整的有關北京發布六條最新政策，主要內容有什么的相關內容，北京發布的六條要求關鍵對于保潔服務和保安人員等工作人員的，可是在新冠疫情期內企業開工后也要愈發的留意防控措施，防止交叉式感染。在這里我建議大伙兒外出工作中在外面也需要留意防護措施，切勿忽略。